我优求知网干部自查自纠报告篇（1）
本人深知***风廉***建设是我***组织建设的重要内容，要保持***员队伍的先进性每个领导干部必须将廉洁作风、高度自律作为前提。
进一步完善***风廉***建设制度，与各分管副庭长签订了***风廉***建设责任状，根据纪委的要求制定实质性内容，强调从自身做起，加强***风廉***建设意识，明确职责，加强***内监督，认真落实***的两个务必的精神，贯彻实行***内两个条例;各分管副庭长与各自组室的***员签订***风廉***建设责任状，量化到人，将廉***建设的指标具体化，落到实处。通过签订***风廉***建设责任制状的签订，层层监督，形成***风廉***建设的合力。而且在此基础上，法庭***支部公开向社会作出承诺，接受社会各界的监督。迄今为止，达到了***风廉***建设专项工作任务，***员没有违反廉***纪律的问题。
二、落实民主集中制情况
民主集中制原则是我***的基本***治原则，是正确决策的保证。在支部中，始终坚持民主集中制原则，决策时在及时向上级汇报的前提下，支部成员集体讨论，求同存异，集思广益，充分发挥支部委员的积极性和创造性，在此基础上，广泛征求***员的意见，保证决策的科学性，禁止独断专行，形成良好的民主氛围。不仅如此，为真正发挥民主集中制原则的作用，从不把此项原则当做一种形式，在实行中，坚持确定方向，研究步骤，讨论细节，集体决策的思路，不搞一言堂。但是在坚持民主集中制方面监督机制还不完善，需要进一步改善。
三、执行重大事项报告制度情况
本人能够严格按照重大事项报告制度的具体要求，坚持遇到重大事项向***、院***组汇报，在上级***组织研究部署后，实施重大事项的具体工作，在法庭改革、工作安排中，认真向上级请示、汇报，得到上级组织的大力支持，使得法庭重大事项得以解决实施。
四、其他方面的情况
本人到任以来，深知责任重大，面临的问题和困难很多，但是本人坚持组织原则，认真履行职责，在新的环境别注重时刻与各级***组织保持联系，细心听取各方面的意见和建议，严格按照法官职业道德规范约束自己的言行，在思想***治方面首先提高自己，感召别人，严于律己、宽以待人，工作和交往别注意维护法官、法院的形象，慎言慎行，保持低调的生活方式;其次在要求其他***员和干警做到的事情自己首先做到，用潜移默化的方式引导***员干部培养坚韧的职业操守，提升整体防腐拒变的能力，保持***员队伍的纯洁性;坚持长期业务学习，带动法庭干警业务学习的积极性，做业务学习的倡导者，更做学习的排头兵。
在主持法庭工作中，以持家的精神管好法庭的工作和干警，勤俭为本，不铺张浪费，严格执行纪委的各项要求，同时把握全局，做到物尽其用，人尽其能，将有限的资金发挥尽可能大的作用，充分发展干警个人特点，使审判资源得到合理的利用。
在案件管理上，以三个代表重要思想和司法为民思想为指导，树立正确的审判观、执行观，以权为民所用，利为民所谋为出发点，坚持公正与效率的工作主题，坚持以科学的发展观搞好法庭改革，慎重对待当事人上访，做好当事人思想工作，切实解决存在的问题，时刻提醒干警从全局的观念出发，提高审判案件质量，突破执行难题，切实维护当事人的合法权益，不办关系案、金钱案、人情案，绝不允许吃、拿、卡、要的歪风在工作中存在。今年法庭的审判工作、执行工作，都不同程度地得到提高，案件质量明显提升，执行进展显著。
在个人生活中，始终保持与工作有关系的单位和个人的距离，从不收受其财物，严格执行配偶、子女从业的有关规定，管住自己身边的人，没有利用公款互相宴请、大吃大喝和高消费娱乐的情况，不存在住房上、借欠公款不还、大办婚丧聚敛钱财、拖欠各项税费等问题。而是始终保持节俭朴实的生活方式，平静地对待生活，静心地看待名利，保持平凡的心态。
在社会交往中，本人一向注意职业本位的出发点，慎交朋友，掌握好来往的度，不以利益为先导，不把私人生活的情感带入工作中，没有违反廉***规定的情况。
干部自查自纠报告篇（2）
按照我局开展自查自纠的相关要求，通过深入的学习有关文件和法律法规等规章制度，结合自己近十几年来的实际情况，个人对照活动要求，从思想作风、工作作风和生活作风等方面进行了自查自纠。
一、存在主要问题
（1）在生活作风方面，基本上能做到勤俭节约，反对铺张浪费，但节约计划性不强，总认为每月都有工资，花完还发，没有很好地发扬勤俭节约的优良传统。
（2）***员的模范带头作用发挥的还不够，全心全意为人民服务的思想树立的还不够好，放松了对自己世界观的改造。
（3）艰苦奋斗的精神有待加强。工作上还有“蹲、守、靠”的思想，有时会放松了学习和自我深造的时间。
二、问题的形成原因
在思想上对***治学习认识不够，平时虽按时参加***治学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考。
三、下一步整改措施
（1）树立刻苦的学习精神，努力改造主观和客观世界。***治上的坚定来自理论上的清醒，只有勤奋学习，才能有坚定的***治信念和判另是非的具体标准。着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践与发展，做到理论与实际、主观与客观的真正统一。
（2）在不违反原则的前提下，要克服急躁情绪，注意工作方法，要设身处地地为群众着想，要坚持原则和灵活性的有机统一，要有足够的耐心做说服工作，富有人情味。
（3）严格执行廉洁自律各项规定，做干净于事的的模范。坚定廉洁信念，牢记廉洁、文明***是队伍的生命线，牢固确立人民授权为人民的观念，坚持做到公正***，清蒸廉洁，不以权、以岗谋私。虚心听取群众意见，自觉接受权力机关和社会各界的监督。
（4）树立开拓创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机与活力。我们的事业是在不断开拓创新的过程中发展和前进的，这是保证我们在思想上和工作中永远保持蓬勃生机和活力的法宝。这就要求自己在今后的工作中不断总结和完善已有的经验，提出新思想与新方案，拿出新举措，才能开创工作新局面。
（5）树立无私奉献和艰苦奋斗的精神，坚持***的事业第一，坚持人民的利益第一；要个人利益无条件地服从集体利益、国家利益，为***和人民的事业甘愿奉献毕生精力，保持思想和道德的纯洁性。
干部自查自纠报告篇（3）
一、加强学习，提高对廉洁从***的重要性和必要性的认识
廉***建设和反腐败斗争，关系到***和国家的生死存亡。廉洁奉公、勤***为民是各级干部必备的品质，也是***和人民对***员干部最基本的要求。加强干部廉***勤***建设，是全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的必然要求，是适应新形势新任务、推进反腐倡廉建设的必然要求。我坚持***思想、***理论、“三个代表”重要思想。牢固树立马克思主义人生观、价值观和正确的权力观、利益观，坚守拒腐防变的思想道德防线。通过学习，我更加深刻地认识到反腐倡廉教育的重要性和紧迫性，决心把开展廉***勤***、依法从***作为当前一项重要的***治任务，切实上心入脑、认真自查，从而培养良好的工作作风。
二、遵守纪律，廉洁从***。
通过学习，进一步增强了纪律观念，增强了自律意识，自觉遵守《规定》和廉洁履行职责的各项相关规定，坚决地做到了在思想上、***治上、行动上与中央保持高度一致。坚决远离有令不行、有禁不止、以权谋私、不给好处不办事、给了好处乱办事等不正之风的行为。按照工作人员行为准则严格要求自己的行为，有效地做到了自重、自省、自警、自励，严格地要求自己进一步树立廉洁奉公的良好形象。
三、敬业勤***，求真务实。
认真贯彻落实***的理论和路线方针***策，依法行***、依法办事，把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为思考问题和开展工作的出发点和落脚点，切实加强勤***建设。同时，把廉***建设的要求贯穿于勤***建设，通过加强勤***建设促进廉***建设。积极发扬求真务实作风，坚持一切从实际出发，不断提高工作效率和服务水平，努力做出经得起实践检验的***绩。坚决纠正形式主义、弄虚作假、办事拖拉、推诿扯皮等不正之风。做到科学求实，勤奋敬业，执***为民。
四、存在的问题与不足。
一是理论学习不够细致、不够深入、不够系统，思考认识还不够到位。有时忙于工作事务，忽视学习。在时间少任务重的情况下，学习有所放松。学习是个长期的积累过程，我仍需继续努力，加强学习，总结不足，进一步加强廉洁从***建设。
二是理论与实践的结合还不紧密，实践不够全面彻底。由于平时工作规律性不够，没有准确把握住事物的本质。从而导致了分析、解决问题的能力不足，工作重点不够突出，工作水平有待提高。需要进一步加强廉洁从***水平，坚持理论与实践保持高度的一致。
五、整改措施及下一步打算
通过自查自纠，自己明白了很多道理，也找出了平常工作中存在的问题，争对这些问题我已着了全面系统的自我检查，对检查出来的问题进行了全面分析和整改，现拟定整改措施如下；
1、加强理论学习，提高拒腐防变能力。要充分认识***风廉***建设关系到***的生死存亡，从而增强忧患意识、纪律意识、宗旨意识和责任意识，增强拒腐防变的能力。做到在思想***治上同***中央保持高度一致，同上级***、***府的重大决策保持高度一致
干部自查自纠报告篇（4）
一、基本情况
全年局***结合《三项机制》和《条例》内部共选拔任用干部5人，向县委推荐选拔任用干部1人（其中3月份选拔杨国栋同志担任农管股股长；5月份任命万选民同志为县运输公司***支部书记；9月份选拔魏巍同志担任行***股股长；10月份推荐周***虎同志担任县工程质量监督管理站站长；11月份任命苟晓东同志为县农管站***支部书记，马建强同志为县运管所***支部书记）。
二、主要做法
1、高度重视，强化学习。认真学习贯彻《干部选拔任用工作条例》，领导班子先后采取***会议，***中心组学习会，专题讲座等形式，对《条例》进行了学习和讨论，熟悉了《条例》的基本内容，掌握了选拔考察干部的方法、步骤和各个关键环节，提高了贯彻执行的自觉性和主动性。主管人事的领导及***建办全体成员更是对选拔任用干部的原则、标准和程序铭记于心，确保了中层干部选拔任用的严肃性和规范性。同时，充分利用机关会组织干部职工学习了《干部选拔任用工作条例》和《三项机制》，让干部职工对干部选拔任用工作的要求、程序和情形做到了深入了解，全局上下形成了有利于提高干部选拔任用质量、有效防止和纠正用人不正之风的良好氛围。另外，抓好贯彻执行，在干部选拔任用工作中紧密结合《三项机制》、严格按照《干部选拔任用工作条例》规定的原则、标准、程序和要求执行，切实落实干部职工对中层干部选拔任用工作的知情权、参与权、选择权和监督权，实践证实，选拔任用的中层干部基本符合信念坚定、为民服务、勤***务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准。
2、完善制度，健全机制。根据《条例》规定，制定和完善了竞争上岗、任前公示和试用等一系列相关制度，做到了干部选拔任用工作科学化、规范化和制度化。明确干部任用的考察工作由局***负责，在考察中充分听取干部职工对考察对象的意见，尽量扩大征求意见范围。在考察方式上，采取个别谈话、集体谈话方式进行。同时，认真做好了谈话记录，力求客观真实地反映干部个人情况。还加强对选拔任用干部的有效监督，选人用人重要环节积极邀请县委组织部领导进行指导，对选拔任用工作的各个环节进行有效监督。与此同时，凡提拔中层干部在正式任职前，在全局范围内进行为期7天的公示，并书面报告县委组织部，坚持有反映意见必查证，对查实的问题，影响干部任用的，不予任用。
3、严守纪律、加强监督。在干部选拔任用工作中，局***切实遵守组织人事工作纪律，***书记率先垂范、以身作则，在干部任用中坚持按照《条例》规定的程序和纪律办理，在提名、讨论等各个环节上，积极落实民主集中制原则，能充分征求意见，有效发挥班子成员集体决策作用，不搞一把手说了算。近年来，局***在干部选拔使用工作中，扎实坚持岗位公开、岗位职责公开、任职条件公开、符合基本任职资格条件的人员名单公开、考察对象公开即“五公开”制度，全面保证了广大干部职工在干部选拔任用工作中的知情权、参与权、选择权和监督权。
4、严把程序，坚守标准。在选拔任用干部过程中，局***严格遵循干部选拔任用程序，紧紧把握干部工作中民主推荐、考察、酝酿等重要环节，不搞形式，不走过场，公正公开，接受监督。同时，严格坚持干部任职资格条件，严格把握选人用人标准，真正把***治素质强、敬业精神强、工作能力强、作风过硬的干部增补到部分空缺岗位上来，全年没有出现岗位长期空缺问题。另外，选人用人充分发扬民主，严格经过讨论提名、推荐、考察、谈话、任用等程序，每个环节都提前预告或公示，没有临时动议情况。
三、 存在问题
一年来，县交通运输局***在干部选拔任用工作虽然取得了一定成绩，但也存在一些不足，主要体现在以下几方面：
1、对《条例》和《三项机制》的学习和宣传不够，仍存在看学习不深、理解不透、把握不细等问题。
2、对干部考察考核体系特别是针对不同层次、不同职务特点的***绩考核指标体系尚未建立，调整不胜任现职干部工作力度不够大。
3、对基层单位贯彻执行《条例》和灵活运用《三项机制》的日常化和经常化监督检查力度不够。
四、下一步工作打算
根据以上存在的问题，***将认真进行分析，着力予以整改，将从以下几方面改进。
1、继续深入学习贯彻《条例》和《三项机制》，重点抓好分管人事领导、基层单位“一把手”、新选拔任用干部和组工干部对《条例》和《三项机制》的学习、理解和执行。
干部自查自纠报告篇（5）
几年来，在厅***、总队***的正确领导下，自己做了一些工作，发挥了一定作用。但是作为一名***员领导干部，无论是在***性修养上，还是在工作作风上，还存在一定的差距，思想***治素质、业务理论水平、工作领导能力还不能完全适应新形势、新任务的发展要求，主要存在以下几个方面不足：
(一)在***治学习方面不严。在学习实践中，过于自信，认为自己在廉洁从***方面没有任何问题，一切腐败的东西都离自己很远，没有心要学习这些制度。并且由于工作繁忙等原因，疏于学习，有时候，自己不能集中精力学习，在遇到困难的地方，总是浅尝辄止、一知半解。我认为轻视学习，往往会导致严重后果。会缺乏抵御腐败病毒的免***力，容易在物殊条件下往往由于一念之差犯下错误。并且因对制度的许多规定不是很了解，容易出现违纪违法的情况。
(二)在工作作风方面不细。由于自己平时偏重于布置工作、安排工作和分配工作，而对全程工作追踪管理和下面制度执行情况管理不够勤，监督检查不够细，标准执行不够严，往往容易造成“虎头蛇尾”的情况，甚至部下出现违反规定的情况出现。严是爱，松是害。管理不太严，还是老好人不想得罪人的思想在做怪，这样的作风下去，工作上队伍中容易出现不按廉洁从***规定行事的现象，必须引起自己的高度警惕。
(三)在活动纪律方面不够紧。自己参加***组织开展的活动的态度不够积极，尤其是近几年，对机关***组织的活动缺乏主动性和自觉性，对***组织的***治学习在态度上也不够重视，没有按要求认真的做好有关活动笔记等，存在只要自己分管的工作做好的，别的都可以一笔带过的思想。有时不遵守学习和会议纪律，发展下去就会变成不遵守***的纪律和不遵守有关《廉***准则》的后果，必须防微杜渐。
二、分析原因
对以上在学习、思想、作风、工作等方面存在的问题，分析造成的原因，尽管是多方面的，但说到底，还是在***性观念和***性修养上有差距，在日常工作生活中没有完全按照《中国***领导干部廉洁从***若干准则》去贯彻落实，去约束自己。
(一)没有处理好“***治”与“业务”的关系。事实上，只有高度重视***治***策方面学习积累，***治***策水平提高了，才会相应提高自己业务方面的观察判断和决策能力。正因为自己***性修养方面的学习不够深入，世界观、人生观、价值观的改造还不够彻底，所以在业务工作中，尤其对***绩观和科学的发展观与实际工作结合过程中的理解和运用还存在一些不足之处。归根到底，还是***治水平不高，理论根底不厚，在廉***建设上才反映出宏观的洞察力和敏锐性较差，出现考虑问题的高度不够，全局观依然欠缺的现象。
(二)没有处理好“工作”与“学习”的关系。学习好，才能工作好；工作好，才能反过来增强自己的学习积极性。磨刀不误砍柴工，学习，不会影响工作，只会促进工作。自己没有把***治理论作为一名领导干部提高素质的第一需要来认真对待，放松了理论学习和思想改造，不能完全掌握科学理论的精神实质和科学体系。在客观上强调公安工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉的学习精神，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推。对于与工作相关的业务知识，有时学习主动性不足，认为自己眼前这些工作，不学习也够用。不学习的结果，使廉洁自律这根弦时绷时松，没有真正把***治理论特别是廉***建设理论提到平时的学习日程。
(三)没有处理好“指导”与“实践”的关系。重指导，轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题，认为每一项工作都有下面的同志去做，不必每项工作都亲历亲为，缺乏深入实践考察研究。同时，在工作安排上，强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上，没有用一流的标准去要求、去衡量自己的工作。没有把《中国***领导干部廉洁从***若干准则》，变成自己工作上的指路明灯。
三、整改措施及努力方向
(一)强学习，加强理论学习，提高***治理论水平和工作能力，增强拒腐防变的能力，努力适应新形势下交通管理工作的需要。在以后工作中，坚持把理论学习摆在重要位置，按照计划学、主动学、干中学的方式，用理论指导实践，用实践检验理论，缺少什么补什么，有针对性地加强***治业务学习。一是抓好***治理论学习。坚持以***理论和“三个代表”重要思想为指导，以***“三句话”总要求为指引，深入贯彻落实科学发展观，认真学习***部长以及***领导、省厅领导的重要讲话精神，进一步夯实理论基础，指导具体实践，提高分析解决问题的能力，提高驾驭复杂局势的能力。二是加强业务知识学习，有针对性地进行化交通管理业务理论知识研究，重点学习有关交通法律法规，以及***、省公安厅和总队一系列交通管理文件精神。三是加强信息化交通管理经验和专业技术知识学习。通过学习全国各地现代化交通管理及科技强警的先进经验、先进装备、先进系统以及好的做法，进一步拓宽视野，并结合支队实际，学以致用，创造性地开展工作。四是加强廉洁勤***学习。认真学习中国***《***内监督条例》、《***内纪律处分条例》、中纪委、省委、省***府、***、厅、总队一系列关于***风廉***建设的规定和要求，牢记“两个务必”，不断加强***性修养，时刻警醒自己，永葆清正廉洁的***治本色。认真学习《中国******员领导干部廉洁从***若干准则》，通过加强理论学习，夯实自身的思想***治基础，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免***力。时刻牢记***的宗旨和艰苦奋斗的优良传统，正确对待地位、名利、权力，在思想上筑起反腐廉***的长城，自觉执行廉洁自律的各项规定，真正做到清清白白做官，老老实实做人，踏踏实实做事。
(二)塑形象，坚持严于律己廉洁从***，自觉接受社会群众监督。作为交警部队领导，我应注意从思想源头上下功夫，坚决做端正***风、端正路风的带头人。按照“《廉***准则》中的要求，做到头脑清醒，***治坚定，做到清正廉洁，自重，自省，自警，自励，以身作则，严格按照规定和制度办事。一是在实际工作中，我始终按照工作权限和工作程序履行职责，不讲无原则的话，不办无原则的事，坚持公平正直，不徇私情，珍视和正确行使***和人民赋予的权力，勤勤恳恳地做好各项工作，始终坚持公平公正原则，公平办事，公正做人。二是坚持严以律己，不搞。要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。在招待来客等方面，不搞大吃大喝和相互请吃，不搞铺张浪费。三是在各项工作中严格按照有关法律、法规办事。
干部自查自纠报告篇（6）
一、存在的问题
1、随着经济社会的发展和社会变革，受一些社会上流传的负面信息的影响，自己思想上也出现了一些弄不清楚的问题，对实现共产主义的长期性、艰巨性认识不足。全心全意为人民服务的思想树的不牢，无私奉献、执着追求的精神在自己思想上有所淡化。对全面从严治***的紧迫感认识不深，管***治***落实不够到位。
2、在实际工作中，特别是像我们这样的“窗口”单位，主体责任意识依然不强，依然比较淡漠，***风廉***建设说起来重要，做起来次要，忙起来不要。对落实主体责任的重要性、必要性认识不足，没有真正把***风廉***建设摆到事关***和国家生死存亡的高度来对待，认为只要自己洁身自好就行，对抓***风廉***建设存在畏难情绪，履行责任、特别是追究责任时决心、力度不够。
3、在工作存在作风不扎实，缺少敢于争先的进取精神，工作缺少主观能动性和积极主动性，责任意识不强，工作不讲计划，方式方法欠缺，自我要求不够严格。不讲效率，拖三拉四，有懒惰思想。个别干部抓落实力度不够大、执行力不够强。工作纪律观念涣散，部门服务意识、大局意识淡薄、工作积极性不强，缺乏上进心。工作中强调客观多，主观少。***员的先锋模范作用发挥不够。基层工作不够深入。宗旨观念淡薄，缺乏较强的事业心和责任感，下基层少，了解民情不够。在群众工作上，向群众解释不够，以及向群众宣传***的方针、***策不够。群众观念没有真正树起来。
4、在目前严峻的脱贫攻坚战形式下，自己还存在一定的问题，对脱贫攻坚的认识不够系统全面。对扶贫工作还是不够脚踏实地。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除自己必须完成的之外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。
5、随着经济社会的发展，新的问题和矛盾不断显现，作风建设也不例外。中央、省市委针对新情况出台了一系列的制度措施，旨在进一步加强和改进作风。对新的规章制度，我认真学习领会，并在工作生活中认真贯彻落实。但在“为官不为”方面，有时也存在“遇到难事绕道走”，多一事不如少一事的现象，对有些工作只求过得去，不求过得硬。相应的，对人民群众赋予我的职责没有做到尽善尽美，还有许多工作没做实做好。主要原因还是***性不强，没有严格按“三严三实”要求对照自己，在这方面，我将认真加以整改，履行好自己的工作职责和权利。
6、在现实工作中还难免存在作风涣散、纪律松驰、意志衰退、安于现状、不思进取、只求过得去、不求过得硬的现象。
二、整改措施
1、坚定理想信念。理想是人生的精神支柱，是人们对美好未来的向往和追求，是与奋斗目标紧密相联系的信念和信仰。
强化理论学习。要切实提高对***的理论知识学习的自觉性，树立活到老、学到老，工作不止、生命不止、对***的理论知识学习不止的思想。
牢记***的宗旨。要牢固树立为人民服务的宗旨观念，经常用***员先进性标准检查对照自己。
踏实努力工作。要坚持***思想、实事求是、与时俱进、开拓创新。把***员先进性要求落实到工作岗位上，体现到行动中，脚踏实地的做好本职工作。
模范遵守纪律。不犯自由主义，不搞个人主义，不以权谋私，坚决遵守***的***治纪律、组织纪律和***员领导干部廉洁勤***的制度和规定，遵守单位的各项规章制度，筑牢思想道德防线，严以律己，防微杜渐，做到自重、自警、自省。
2、在以后的工作中要坚守责任，敢于担当。深刻领会落实***主体责任的重大意义、精神实质和深刻内涵，坚守责任担当，做落实主体责任的践行者、引领者。坚持***要管***、从严治***，
关键就在于落实***风廉***建设主体责任和监督责任。***的十八届三中全会和十八届中央纪委三次全会从全面深化改革的历史高度，创造性地提出了“两个责任”新思想新理念，抓住了***风廉***建设和反腐败斗争的“牛鼻子”，提升了新境界、开创了新局面。
3、加强对“八项规定”精神实质的学习和领会。将继续实行个人学习和集体学习相结合的学习制度。集体学习每周安排一次，每次不少于一个小时。要求充分认识到“八项规定”的精神要旨，在工作中严格按照八项规定的要求，从自身做起，从实际
工作做起，身体力行，在改进工作作风、密切联系群众等方面狠下功夫，求真务实，真抓实干，真心实意地为群众服务。
4、在以后的工作中，更认真全面的学习各种扶贫各项规定，重新认识到扶贫攻坚的重要性。在过好本职工作的基础上，用多种方法解决遇到的问题，扎实工作作风，对扶贫中存在的问题进行深层次的分析，加深思考，把扶贫工作搞好，搞实。
5、(1)加强学习，不断提高思想***治修养。一是加强理论修
养，坚定理想信念。认真学习《***章》及一系列讲话精神等，并坚持收看每天的新闻联播，系统掌握中国特色社会主义理论体系，坚定走中国特色社会主义道路，努力成为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的忠实践行者。二是加强***性修养，增强宗旨意识。树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观和***绩观，及时清洗思想上的灰尘，把群众放在第一位，问计于民、问需于民、问***于民，全心全意为人民服务。在思想上、行动上与***中央保持高度一致。
干部自查自纠报告篇（7）
根据市局《关于集中开展违规收送礼金问题专项整治的实施方案》的通知精神，现将个人自查自纠情况进行汇报。
一、积极参加学习教育，加强理论修养。
今年以来，在实际工作和生活中，我严格按照***风廉***建设的要求，不断加强自身的***风廉***学习和教育，始终保持清醒的头脑，与时俱进，恪尽职守，廉洁自律，充分发挥***员干部的表率作用，共同营造勤***廉洁、奋发向上的工作环境。
思想上能够认真学习***的方针***策，***系列讲话精神，注意理论联系实际，在思想上、行动上时刻同***中央保持一致，不断提高自己的***治素质和业务素质。按照市局要求，我又认真学习了关于全面从严治***重要论述，《中国***廉洁自律准则》和《中国***纪律处分条例》等内容，使我进一步认识到***员领导干部廉洁从***是***的性质和宗旨的基本要求，是全面贯彻***的路线方针***策的重要保障，也是正确行使权力、履行职责的重要基础。作为一名基层干部更要认真学习、牢固树立、自觉落实。
二、不断筑牢底线思维，坚持廉洁从***。
始终践行领导干部廉洁自律的有关规定，做到以身作则，严于律己，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。具体体现在工作中的“五无现象”：无收受财物礼金的现象；在节假日期间和办理婚丧喜庆等事情上都能够按照有关规定严格要求自己，从未发生过利用节假日和婚丧喜庆等事宜收受、赠送超出正常礼尚往来的礼金礼品、借机敛财等违纪行为;无以权谋私现象，严格依法办事秉公***，没有违规收受好处谋取私利的问题；无违规使用公款、违规收受赠送、违规占为己有，以及由本人或特定关系人违规参与经营高档烟酒、珍稀药材、天价茶叶等名贵特产类特殊资源谋取私利等问题。
三、严格遵守纪律规定，规范自身言行。
在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;奉公守法，没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲究艰苦奋斗，勤俭节约，禁止讲排场、比阔气、铺张浪费。坚持廉洁从***，自觉接受群众监督。
作为***员干部我认真遵守各项管理制度，注意从思想源头上下功夫，时刻做到头脑清醒，***治坚定，清正廉洁，自重，自省，自警，自励，以身作则，严格按照规定和制度办事。一是在实际工作中，我始终按照工作权限和工作程序履行职责，不讲无原则的话，不办无原则的事，坚持做到公平正直，不徇私情，珍视和正确行使权力，勤勤恳恳地做好各项工作，始终坚持公平公正原则，公平办事，公正做人。二是坚持严以律己，不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。在生活中，不搞大吃大喝和相互请吃吃请，不搞铺张浪费。三是在各项工作中严格按照有关法律、法规办事。
四、存在问题与不足
一是学习不够。导致***治理论水平不高，经验不足，分析问题与解决问题的能力不够，把握全局的能力欠缺，导致出现工作思路不清晰，工作的计划性不够，有时穷于应付，工作重点不够突出，工作的预见性、前瞻性、创新性不够，工作成效不够突出。
二是深入一线，调查研究不够。导致工作的针对性不足，在解决群众关心的热点、难点问题上存在一定差距。
三是业务不够全面。工作效率不够高，业务工作能力、组织协调能力都有待学习提高。
五、整改措施
干部自查自纠报告篇（8）
一、实施岗责绩效管理的背景
长期以来，职责不清、责任不明、管理不到位、工作积极性不高等问题一直是困扰基层管理的难题。“岗位就是责任”专题教育活动开展以来，该局通过开展岗责自查活动，发现一些基层分局岗责不清、责任落实不到位，工作任务不落实，甚至贻误工作;有些人员有岗无责，工作中拈轻怕重，不愿多做工作，而部分同志工作量过于集中，责任大扣分多，考核奖吃大锅饭，挫伤了大家的工作积极性，现行考核机制的作用未得到有效发挥。
针对这些问题，该局组织相关人员深入基层进行广泛深入调研，认真分析深层次原因，研究解决问题的办法和措施。认为产生问题的根源在于岗责机制不健全，其中明确岗责是基础，绩效管理是关键，只有做到二者的有机结合，才能较好地解决以上问题。该局从问题较为突出的基层分局抓起，梳理工作事项，设立工作岗位，明确岗位职责，完善管理办法，狠抓各项措施的落实，切实强化岗位责任的绩效管理，促进工作积极性的提高。
二、主要做法
(一)深入调研，科学设置岗位。
在深入各基层分局调研的基础上，
一是梳理工作事项，按照自上而下的原则，首先组织各科室对对应分局的工作事项进行梳理。
然后根据工作性质相近、工作关联度较高及分局目前实际工作事项在目前岗位的运作情况，进行归类，设置了工作岗位。
二是制定岗位职责。
根据工作事项的具体内容，进行概念化处理，形成各岗位的工作职责。
三是明确日常工作，对经常性、常规性的工作进行单独明确，逐条列明完成时限，进行重点管理和考核。
在设岗环节，区分分局不同情况，共设置了三个系列的岗位。其中工作任务繁重、人员较多的城区分局、孙溜分局设置主岗6个，辅岗10个;其它分局设置主岗6个，辅岗6
个;稽查局设置主岗14个，辅岗12个。明确日常工作119项。
(二)落实绩效，制定管理办法。
按照岗位职责、岗位风险、工作难易程度、岗位待遇相匹配的原则，经过广泛调研和征求意见，制定了岗责绩效管理办法。
一是明确岗位分值。
每个岗位根据难易程度、工作量大小等合理确定一定分值。主岗统一设定为100分，辅岗设定5-20分的分值区间，具体分值由分局自行设定。主岗及辅岗分数累加值为国税干部岗位绩效考核分值。
二是设置岗位绩效奖金，按人均固定数额核定到各单位。
各单位考核奖发放总数严格控制在本单位核定奖金总额范围内。主岗考核奖采取县局统一核定的方法，各辅岗奖金数额，由分局应根据难易程度、工作量大小进行合理确定，原则上控制在30元-150元之间。
(三)对号入座，组织定岗定责。
每名国税干部原则上至少应确认一个岗位作为主岗，在此基础上根据工作能力选择一个辅岗作为兼岗。
一是确定主岗。
每名国税干部根据现行工作岗位明确一个主岗，作为基本工作岗位，主岗采取国税干部自主选岗和分局研究决定相结合的办法确定。
二是确定兼岗。
在确定主岗的同时，国税干部可根据个人素质、工作能力等因素选择若干辅岗。辅岗采取竞岗方式，在分局公开竞争，辅岗报名人员只有1人，由分局根据实际情况可以直接确定。
三是岗位确认。
组织填写岗位职责确认书，以示明确岗位和责任。
四是岗位公示。
岗位确定后，分局在本单位公示岗位确认情况，接受监督。
(四)严密组织，实施岗责考核。
一是县局考核部门按月下发各科室对分局的考核结果，由分局落实到个人。
二是分局考核人员结合县局考核结果并根据分局岗位绩效情况对分局人员进行综合考核，及时统计汇总考核结果，上报县局考核部门。
三是县局考核部门及时汇总考核情况计算每人应得绩效考核奖，并按月将绩效考核奖统计情况传递财务部门兑现考核奖。
四是按月公示考核结果。
建立岗责绩效考核结果公示栏，每月一公示，广泛接受监督。
三、取得的初步成效
(一)增强了岗责意识。
通过重新设立岗位，明确岗责，使每个同志进一步明确了自己的岗位是什么，职责有哪些，具体日常工作有哪些等，从而更好地尽职履责，提高了履责的能力和水平。
(二)提高了履责积极性，激发了工作动力。
根据岗责绩效管理办法，每增加一个岗位，就会得到一个岗位相应的待遇，实现了责任、能力与利益的协调统一。一个单位内部岗位之间奖金差距达x元，彻底改变了过去干与不干一个样，干多干少一个样的局面，激发了工作动力，调动了工作积极性。
(三)树立了正确的用人导向。
干部自查自纠报告篇（9）
一、个人专题学习情况
（一）专题理论学习情况
认真学习关于全面从严治***重要论述。先后学习了《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《谈治国理***》，对关于全面从严治***重要论述做了深入学习研读，更加坚定***治信仰, 把准***治方向，坚定站稳***治立场,严格遵守***治纪律。关于全面从严治***重要论述，是新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分，是马克思主义***学说与当代中国国情***情具体实际相结合的产物，是对马克思主义执******建设理论的创新升华。强调，全面从严治***必须持之以恒、毫不动摇。受国际国内环境各种因素的影响，我们***面临的执***环境仍然是复杂的，影响***的先进性、弱化***的纯洁性的因素也是复杂的。***的队伍和自身状况发生重大而深刻的变化，迫切要求提高***的建设质量、增强***组织的***治功能和组织功能。我们要坚持问题导向，保持战略定力，以“越是艰险越向前”的英雄气概和“狭路相逢勇者胜”的斗争精神，坚定不移抓下去。
按照中央纪委、省纪委部署要求，不折不扣落实好***中央关于全面从严***、***风廉***建设和反腐败斗争的决策部署，把***治建设摆在首要位置，不折不扣践行“两个维护”，营造良好***治生态。突出抓好***治理论武装，深学笃用新时代中国特色社会主义思想。深入学习好、贯彻好、落实好中央纪委二次全会、三次全会、四次全会精神和省纪委全会精神，切实把思想和行动统一到重要讲话精神上来、统一到中央对继续推进***风廉***建设和反腐败斗争的战略部署上来、统一到中央对当前***风廉***建设和反腐败工作的科学判断上来，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以永远在路上的执着把全面从严治***引向深入，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，持续营造风清气正的良好***治生态。坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，边实践边学习，在学深悟透、务实戒虚、整改提高、成果转化运用上持续发力，把学习成果转化为坚定理想信念、砥砺***性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和实际行动。
在积极参加***组织集体理论学习的同时，还主动自学了《***章》《纪律处分条例》《廉洁自律准则》。作为***员，学习***章***规***纪，就是时刻牢记自己的***员身份，加强宗旨教育，提升责任意识，强化担当精神; 时刻谨记“***章是规矩，***规***纪是底线”，将纪律规矩意识入心入脑，融入到自己的灵魂中，常怀敬畏之心，做到工作生活中不破规矩，不松底线。学习***章***规不仅是***治原则和行为准则，也是个人成长进步的重要保证，更是***员自我改造、自我约束、自我教育、自我提高的过程，是终身的必修课。只有自觉加强学习，才能提高对法纪的知晓度，树立对法纪的敬畏，才能在思想上画出红线、在行为上明确界限，以严明的纪律保障各项工作。在实现“两个一百年”奋斗目标的关键时期，需要我们每位***员牢固树立***章***规***纪意识，时刻绷紧纪律和规矩这根弦，使守纪律、讲规矩内化于心、外化于行，成为一种行为自觉，努力为经济社会发展营造良好的环境，提供强有力的***治思想组织保障和纪律保障。
（二）个人接受警示教育情况
仅2020年三月份，陕西省就有多名干部因违纪违法问题被立案审查调查。根据通报信息，不论是曾在重要部门关键岗位的贺久长，还是身为省属国企“一把手”的郝晓晨、沈浩，利用职权和职务影响，违规插手干预工程建设、矿产开发，大搞权钱交易和利益输送是他们共有的违纪违法情形。
工程建设、矿产开发是滋生腐败的重点领域。在陕西，因违规插手干预工程建设、矿产开发栽倒的领导干部不止这几人。据统计，***的十八大以来，省纪委立案查处并移送司法机关53人，其中，14人涉及矿产开发，52人涉及项目建设，涉案金额数千万元甚至上亿元，令人触目惊心。据一些被查处的领导干部交代，其涉嫌受贿金额中，大部分源于工程建设和矿产开发。领导干部插手干预工程、矿产开发谋取不法利益，是陕西省腐败案件的突出特点，不仅损坏***商关系、破坏营商环境，还严重污染了***治生态，成为阻碍新时代陕西追赶超越的“拦路虎”“绊脚石”，教训极其深刻，必须予以遏制。
拔钉子、打硬仗、破难题，在全省范围内开展为期两年的领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治，以斩钉截铁的决心向破坏经济规律、发展环境的行为宣战，以壮士断腕的勇气向伸向工程建设、矿产开发领域的“黑手”动刀。此次专项整治是陕西省委省***府部署，由省纪委监委会同相关职能部门联合开展，整治规格高，决心和力度大。专项整治坚持问题导向，聚焦腐败高发重点领域和关键环节，完善制度机制，规范权力运行，深化标本兼治，力求从源头上防治腐败。
我们要结合工作实际，突出整治重点，着力深化学习教育、典型案例、完善制度规定、强化监管等任务落实，围绕工程建设项目招投标、工程建设项目决策、项目建设管理等重点环节，推进建章立制，堵塞管理和制度漏洞，提升监管效能。要坚持真抓实干、求真务实，注重实际效果、解决实质问题，严防空喊口号，做表明文章等形式主义官僚主义，确保专项整治扎实有序开展。
二、个人对照自查情况
（一）对照插手干预工程建设项目决策问题。
认真对照检查，本人没有插手干预工程建设项目决策问题。没有以下各类情况：提前指定或内定项目承建方；以提前进场或垫资建设造成既定事实等方式预定项目承建方；未经审批、核准或备案实施工程项目建设。
（二）对照插手干预工程建设招标投标问题。
认真对照检查，本人没有插手干预工程建设招标投标问题。没有以下各类情况：对应招标的项目不招标，或采取化整为零、假借PPP项目、保密项目等方式规避招标；对应公开招标的实行邀请招标；默许纵容围标、串标；量身定制确定投标人资格，操纵评标、中标结果等行为。
（三）对照插手干预工程建设实施问题。
认真对照检查，本人没有插手干预工程建设实施问题。没有以下各类情况：违规要求勘察、设计等单位转包、分包工程项目，或指定生产商、供应商、服务商；利用安全生产监管、环保监察等职权谋取私利、吃拿卡要等行为。
（四）对照插手干预物资采购、资金安排使用管理问题。
认真对照检查，本人没有插手干预物资采购、资金安排使用管理问题。没有以下各类情况：对应公开招标采购的事项不招标，采取化整为零等方式规避招标；违规进行物资采购、购买服务；利用物资采购、资金拨付等职权谋取私利；违规大额度追加项目资金等行为。
（五）对照利用职权职务影响谋取利益等问题。
认真对照检查，本人没有利用职权职务影响谋取利益等问题。没有以下各类情况：利用职权职务影响，本人及家属或以其他人名义投资入股项目开发谋取利益等行为。
（六）对照查看是否存在其他违规插手干预工程建设问题。
认真对照检查，本人没有其他违规插手干预工程建设问题。
三、今后努力的方向及改进措施
（一）深刻汲取案例教训，切实提高思想认识，严格自律。
深入开展领导干部违规插手干预工程建设突出问题专项整治,充分体现了省委落实以同志为核心的***中央全面从严治***决策部署的强烈担当，充分彰显了省委以零容忍态度惩治腐败的坚定立场，充分表明了省委坚决全面彻底肃清赵正永流毒和恶劣影响的鲜明态度。把思想和行动统一到***中央全面从严治***决策部署上来，认真落实中央和省委要求，深刻汲取贺久长、闫征、郝晓晨、沈浩等严重违纪违法案件的沉重教训，深刻反思，引以为戒。
（二）强化理论学习、严守纪律规矩。
进一步深入新时代中国特色社会主义思想和***的精神，加强学习思想***治理论知识和***章***纪***规，认真学习关于全面从严治***重要论述，增强***性锤炼和***治觉悟，坚守底线，严格自律。把学习2020年4月来陕考察重要讲话精神作为当前最重要***治任务，增强“四个意识”、坚定“四个自信”， 做到“两个维护”，切实增强推动全面从严治***向纵深发展的***治自觉，着力解决思想根子问题。
（三）深化以案为鉴，推进建章立制。
干部自查自纠报告篇（10）
一、深入学习领会文件精神，部署整治工作。近日，我中心组织召开了集中开展领导干部违规插手干预工程建设项目专项整治工作会议，学习落实《关于开展领导干部违规插手干预工程建设和矿产资源开发突出问题专项整治的实施方案》文件精神,制定了工作方案，部署开展专项治理工作。
二、落实责任，开展自查，全面开展专项整治工作。深入落实***风廉***建设的责任制，坚持“一把手”亲自抓，带头学习，带头自查，单位班子成员及***员干部都手抄了《承诺书》，认真进行了自查自纠，接受广大干部群众监督。同时，自己切实负起抓班子、带队伍的责任，把集中开展领导干部违规插手干预工程建设项目问题专项治理工作摆上反腐倡廉的重要议事日程，确保专项治理工作取得实效。
三、自查自纠情况。通过对自己分管领域工程建设项目进行自查，不存在违规插手干预工程建设和矿产资源开发等方面的问题。
四、今后工作承诺。
1、严格遵守《中国***廉洁自律准则》《中国***纪律处分条例》等相关规定，绝不违反法律法规规定或者议事规则，不利用职权或者职务之便，暗示、授意相关部门及其人员影响工程项目建设正常开展。
2、严格执行工程建设项目立项审批、招标投标、土地出让、规划管理、质量监管、安全生产、环境保护、资金安排使用等各项规定，绝不违反规定插手干预工程建设领域具体活动。
3、严格加强亲友、配偶、子女及身边工作人员的管理，绝不允许他们利用本人职权和职务影响插手干预工程建设从中谋取私利。
4、严格遵守廉洁自律各项规定，绝不在工程建设管理中索取他人财物，或者收受、变相收受他人财物。
干部自查自纠报告篇（11）
（一）理论素养还比较浅薄。自己参加工作以后，只注重学习专业知识，没有系统地学习过法制管理，理论功底不够扎实，与本职工作有关的内容学习不系统、不全面，对很多新事物、新知识学习也不透不深，研究的较少，掌握的不够好。致使理论素养与时代的要求有差距。
（二）思想观念仍需***。主要是思想观念还不够开放。工作上放不大开手脚，思想上不够大胆，满足于按照领导要求，做好本职，完成任务，缺乏创造性、独创性的点子，对如何创造性的开展工作思路不宽、办法不多等。
（三）在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力，出色完成了工作任务，把自己的知识和热情体现到工作中去，也存在自我要求不严格的现象，有时思想较为懒惰，安于做好自己份内的工作，不注重思考路***所整体的工作和大局；遇到困难和问题往往“事不关己，高高挂起”，没有从自身根子上找问题；有时事情不象自己想象那样就情绪化。
（四）对相关法律法规不是很精通。作为一个从事交通工作多年的老交通，按理来说对所有工作都应该了如指掌，但是也由于多方面原因，工作还是做得不到位。特别是今年三月，我从征费所来到了路***所，可以说完全换了一个环境，从事了一套全新的工作。征费和路***虽然都在***门，但从事的具体工作、对象，所需的知识、***策以及工作方式都有了较大的变化，对自己是一个全新的业务。在具体的***、处理事情过程中，经常遇到“心里没底”，匆忙翻书寻找。比如对损坏公路赔偿的收费标准没有完全掌握，对超载超限车辆的行驶管理规定不熟悉等。这些都直接影响了自己业务水平的提高和处理事情的能力。
（五）模范作用发挥的不充分。虽然一直工作在交通战线，发挥着自己较强的业务能力，但自调整到路***所以后，由于业务不能完全熟悉，大多时候忙于掌握新的法规***策，模范作用就发挥的不够好，满足于过得去、差不多，对自己要求不高。
二、产生问题的原因
=、***治理论学习不够。实事求是的说，我还是比较爱学习的，但是近几年来，自己学习不如从前那样刻苦了。存在实用主义倾向，一是学习上不够勤奋。总觉得自己接受快，要用时学习随时来得及、跟得上。二是深入思考不够。自己平时学习，属浅层次的理解、记忆，没有认真思考，没有从深层次上去理解和把握，并加以指导实际工作。三是用理论指导实践不够。平时学习之后，不善于用所学的理论观点和方法去指导推动工作，对行风***风评议工作指导不够。在树立行业形象上，总结好的做法、好的经验少。
=、对为民服务、为路***献身的宗旨观念理解不深、不透。做好本职工作，为群众办好事、办实事，正确处理各种利益关系是实现宗旨观的最基本形式。总的说，这方面做的是不错的，但在思想的认识上、行动的自觉性上有差距。有一些模糊认识，感到宗旨观是一个大概念，是一个***治类的要求和理念，有时觉得在实际工作中，在具体行动上难以准确把握，没有完全做好与工作实践的紧密结合。
=、思维方式不够科学。一是认识问题有偏颇。对***治形势研究较少，敏锐性不强，总觉得了解全面局势、掌握外界动态，制定方针***策是上级的事、领导的事，自己是执行者，只要把上级的精神不折不扣的贯彻执行就行了，缺乏大局意识和忧患意识。这种思想是不对的，片面的，说明自己的不成熟。二是没有熟练的运用好马克思主义辩证法。工作忙时，不能做到统筹兼顾，在正确处理全局与局部、主要和次要的关系的能力上有欠缺。如搞行风、路风评议时，牵扯自己精力较多，使我在工作上受到限制。
=、端正行风、严于律己不够。一是自我修养不够，放松要求，没有从点滴做起，自觉防微杜渐的意识。二是纪律观念不够强。执行纪律的自觉性不强，总觉得纪律问题不是大问题。可以“忽略”，没有从行业形象的大局来考虑。三是艰苦创业精神淡化，没有深入领会好***“两个务必”的精神实质和深刻内涵。
三、今后努力的方向
通过学习，我认识到，个人在学习、能力和行风方面存在的问题，决不是小事，绝不能忽视。它直接妨碍了国家交通***策的贯彻执行，损害***门和人民群众的关系，影响交通干部在群众中的威信。分析自身存在的问题，自己决心从以下方面进行整改：
=、进一步加强***治业务学习，提高自身素质。坚持理论联系实际，实事求是，***思想。加强自身思想改造，与时俱进，开拓创新，强化为民服务、为路献身的宗旨观念，使自己的一言一行都体现出路******人员的形象。
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