我优求知网先进班组创建工作计划例1
在***的“十八大精神”指引下，深入贯彻落实科学发展观，以省集团公司“十八字”工作方针和从严管理，从紧控制的工作原则，牢牢把握建设和谐企业的战略部署，紧紧依托“XX工程”，以创建“工人先锋号”为载体，以创先争优为立业主线，围绕安全生产抓员工教育，推进民主管理，突出维护员工权益，拓展“职工之家”建设，提高员工业务技能，以实际行动建企创优，努力促进运输科全面、优质地完成各项运输生产任务。
二、工作重点
1、保安全、促营销、提效增收。倡导全面营销战略，积极走出去，请进来，拓展营销渠道，稳固现有货源，挖潜运输新品类。切实发挥桥梁纽带作用，为促进企业发展营造和谐氛围和良好的生产环境。
2、弘扬企业文化，树立良好形象。组织员工积极参加各项文体活动，大力提高运输科精神文明建设水平，推进企业文化建设。组织培育员工广为认同的世界观、人生观和价值观，统一员工思想，规范员工行为，彰显工人阶级主力***的作用。
3、强基建企，树立典范。认真履职尽责，不断加强自身建设，始终站在***支部助手、行***伙伴的位置，融入企业生产、改革和发展抓好工建工作。
三、围绕一个重点——劳动竞赛
运输科以“三个零”(即零事故、零缺陷、零损耗)为主题，将劳动竞赛的实施和开展与公司生产经营实际有机的结合起来。
1、零事故。积极组织开展以《和谐企业，健康员工》为主题的竞赛活动。着眼于企业安全文化的建设，着重于员工安全生产意识的提高，着力于和谐企业的构建，团结、吸引、凝聚和教育广大职工，积极发挥工会劳动保护监督检查作用，建设和谐型科室。
2、零缺陷。旨在提升运输科现场管理水平，特别是将现场各项工作标准化的执行与落实积极推进到位，通过不断改进、推进和完善，使运输科各项工作安全持续地开展。
3、零损耗。旨在严格控制成本，降本增效，制定增产节约、增收节支规划，全面树立节约建企意识。
四、完善、规范班组建设
根据省集团公司、公司的指示精神，继续深入开展“创新杯”和“安康杯”活动，树标塑型，充分发挥班组建设“源头”作用，不断优化企业“细胞”，通过标化管理、班组岗位自主创新、班组夺标计划，把员工个人和企业团队岗位创新能力的提升作为素质工程的出发点和落脚点。
1、突出“固化养成”。在公司安全发展的强势推动下，运输科标化工作取得了明显成效。在总结去年标化工作的基础上，运输科工会将突出“三个深化”，侧重在固化和养成上下功夫：即从外在面貌向内部管理深化;从管理形式向管理内容深化;从规范标准向提高班组人员素质深化。把标注化建设工作同班组升级工作结合起来，把标准化考核评比纳入到班组等级考核内容，形成长效机制，把标准化建设工作向思维固化和习惯养成推进。
2、实现“三个逐步转向”。即：一是从原来注重检查班组上墙板块、班组记录齐全、班容班貌整洁、物品摆放整齐，逐步转向着眼于班组管理机制是否健全和强化，管理措施是否切实可行、有效;二是从注重检查班组各方面管理形式是否齐全、完整，逐步转向着眼于班组执行各项规章制度，班组记录内容的真实性、针对性和实用性;三是从注重规范班组管理行为、提高班组管理标准，逐步转向着眼于提高班组长管理水平、工作质量、班组成员综合素质的提高，以此来实现班组建设工作“质”的转变。
3、设立班组“夺标”计划。所谓班组“夺标”计划就是类似于员工职业生涯设计而开展的班组三年规划，也就是班组职业生涯设计，其目的有三：①进一步落实推进运输科机制整合、人心整合、管理整合、技术创新整合;②使班组“四看”(看受教育年限、看技能等级、看诚信、看创新)计划合理、管理科学、推进扎实;③将公司提出“培养储备坚实可靠的后备梯队”的指导原则落实到班组。
先进班组创建工作计划例2
引言
近年来，国网河南清丰县供电公司运维检修部检修班不断总结班组建设工作经验，把“创建先进班组、争当工人先锋号”活动与“创先争优”活动紧密结合起来，以“打造技能型班组 保障公司安全供电”为目标，倡导“想干事就有机会、能干事就有舞台”的科学管理理念，在班组广泛开展了以“技能培训、技术革新、技能竞赛”为载体的三技活动，逐渐形成比、学、赶、 帮、超的浓厚氛围。通过不断完善改进班组基础管理和班组文化建设，总结了一套检修班组建设经验。笔者认为，检修班组应做好以下几个方面：一是班组的对标管理；二是班组团队管理；三是班组创新管理。只有这样，才能够从根本上切实解决变电检修班组管理中存在的问题，从而实现变电检修班组的建设。
一、变电检修班组的管理现状
多年来的重复劳动，使班组工作机械化、呆板化，班组管理停滞不前。在目前的新形势下，利益格局、员工思想观念和价值取向呈多元化发展趋势。据此，相关企业也出台了相应的***策，鼓励员工创新，但收效甚微。造成这种现状的主要原因有很多。
（一）公司***策宣传不到位
工作任务多，会议精神不能及时传达，班组人员工作任务繁重，这些因素都会造成公司***策在基层宣传落实不到位，鼓励创新的公司***策员工知之甚少，缺少主观上的积极主动。
（二）员工缺少推陈出新的自信心
长期的按部就班工作，造就了多一事不如少一事、没有功劳也有苦劳、万一搞坏了怎么办的思想，对于创新这种概念，大家都是望而却步。这样的原因还有很多，长此以往造成班组的管理工作停滞不前甚至逐步倒退，企业的一切工作也将无处落脚。只有班组充满了勃勃生机，企业才会有旺盛的生命力，才能实现科学发展、安全发展、和谐发展。要使班组充满活力，只有转变职工思想、管理理念，才能逐步建立创新型班组。
（三）班组工作繁重枯燥，呆板机械
变电检修班每年的工作就是春检、秋检、消缺、抢修、试验，每周的工作是报计划、备材料，每天的工作是办工作票，下站工作。由于人员少，每人的工作日程都被安排的满满的，每人都在重复着年复一年、日复一日的工作，没有时间关注其它的事情。
（四）员工培训工作缺乏针对性和实用性
班组的培训往往根据企业计划机械下达，采取填鸭式被动学习，未考虑职工需要学什么、想要学什么，职工的学习积极性不高。
二、变电检修班组的管理建设的建议
（一）对标管理
为提升班组管理水平，检修班对比标杆找差距，去其他公司的先进部门学习班组管理方法，通过与自身比较，不断超越自我，完善自我。每次学习都制定了周密的学习计划，并将好的管理方法及时运用到工作中。
1.制度规范标准化。
检修班将《国家电网公司班组建设》和班组实际情况相结合，制订出适合班组各项工作小制度二十余种，实现了人员有分工、设备有专责、责任有落实、考核有制度。进一步理顺了班组管理流程。班组很好地践行了以制度管人，按制度办事的科学管理体制。规范了班组物资、工器具、资料管理，营造了干净、整洁、舒适的工作环境。班组人员工作时心情舒畅，班组管理顺势推进，有效地提高了工作效率和工作的安全性。并且通过岗位评价和绩效考核，很好的激发了班员的活力和凝聚力。
2.检修维护计划的闭环管理。
将设备检修维护计划公示在班组的小黑板上，实行闭环管理，提高了管理效果，保证了设备检修维护计划的及时实施。
3.建立典型案例汇集。
将班组及行业内发生的典型案例，及时整理汇总，在班组全员学习分享，增强知识面，达到处理同类事件不慌张，能稳步合格处理的水平。
（二）抓团队建设 提高团队凝聚力
检修班特别重视团队建设，首先在班组全体员工中征集班组LOGO，制作班组之歌等，形成了具有检修班特色的班组文化。班组LOGO充分体现了班组工作性质，及班组结构。班组之歌--检修班是电力工人先锋队，是班组员工改编自濮阳市公司供电工人之歌，歌曲弘扬了 “团结、创新、敬业、奉献”的班组文化。班组文化的形成对于培养班组成员爱企情怀、优良品德、班组精神、有着至关重要的作用，让员工有了浓郁的班组荣誉感，明白自己怎样能做到最好。只有目标明确了，行动才有指南，大家心往一处想、劲往一处使，用彼此的喜怒哀乐编织着一份默契， 所有员工的心紧紧地拧在一起，在工作中享受快乐，在快乐中专心工作，形成了强大的团队力量。班组强调全员参与，将班组的日常工作根据个人特长、能力分解到每个成员，让每一个员工参与班组管理，让员工在班组找到了的归宿感。
（三）促创新，工作室平台成果多
2012年，运维检修部检修班创建了首个劳模创新工作室。工作室以“优化 创新 巩固 提升”的管理理念，以“积极主动 认真负责 注重细节 通力协作 ”的工作态度，给检修班搭建了一个创新平台。通过劳模带头，班组成员在工作室就日常工作、检修中遇到的问题进行归纳总结，提出解决方案，大家一起动手，在实践中解决问题。在工作室内，配备了相关电脑、书籍及工具，大家有足够的空间实现自己的想法，可以随便争讨，用自己的话讲就是“随便你折腾，只要你有想法。”在工作现场检修班发现使用的电缆盘经常损坏，班组成员讨论试验后发现主要是没有防摔碰设计，大家经过上网查找资料，咨询厂家，市场调研，制作了防摔碰的箱体，增加了活动插座，极大程度的方便了现场工作。通过这个创新，检修班为单位节省了维修开支，又提高了工作效率，并且该项成果还获得河南省电力公司班组创新竞赛“最佳应用成果奖”。现在检修班拥有七项专利证书，班组成员在报刊、杂志及公司系统网站上发表过多篇文章及论文，开展的QC成果也屡获佳绩。
（四）班组建设体会
班组建设开展以来，检修班班组深深体会到，要抓好班组建设工作，必须做好以下几点：
一是搞好班组建设必须常抓不懈，班组建设工作作为企业单位的基础性工作，既不是阶段性的，也不是突击性的任务，是一项长期、艰巨的任务，必须持之以恒，才能取得实效。
先进班组创建工作计划例3
一、 指导思想和工作重点
指导思想：全面贯彻***的十七大精神，深入贯彻落实科学发展观，不折不扣贯彻执行国家法律及总厂经营方针，立足实际，以“挖潜增效、控亏增盈”为中心，以自主创新建功立业为主线，围绕企业生产抓活动，推进企业民主管理，突出维护员工权益，深化职工之家建设，不断加强自身建设，增强活动动力，团结凝聚员工，努力促进企业全面完成生产任务。
工作重点：一是高高扬起“工人先锋号”的旗帜，组织员工开展各类劳动竞赛，彰显工人阶级主力***作用；二是根据公司实际，认真组织开展开展以“六赛”（即赛成本，降消耗；赛产量，夺第一；赛质量，创优质；赛安全，零事故；赛纪律，争先锋；赛精神，比贡献。）为主题的劳动竞赛活动，大力提升企业精神文明建设水平；三是切实发挥桥梁纽带作用，为促进企业发展营造和谐稳定的工作氛围与生产环境；四是认真履行职能，不断加强自身建设，始终站在***支部助手、行***伙伴的位置，融入企业生产、改革和发展抓工建；五是推进企业文化建设，工会组织要培育员工广为认同的价值观，规范员工行为，丰富员工的文化生活。
二、“建家”情况概述
（一）、组织建设
1、现况解到
公司现有员工 人（含临时用工），其中：正式员工 人，临时用工 人。建立车间级分会 个，工会小组 个，设立工会小组长 人，工会劳动保护监督员 人，工会小组劳动保护监督员 人。合格职工之家 个，合格职工小家 个。
2、制度建设
建立健全了工会工作制度 个，工会岗位责任制8个，民主管理网络***及民主管理制度5个，工会劳动保护监督检查工作制度，建立了学习制度 个。制度的建立健全，为工会各项工作的顺利开展，奠定了基础。
（二、）日常工作
1、制定了《xx公司2009年工会工作计划》，各项工作有计划、有步骤的开展。
2、贯彻落实厂九届三次职代会精神，厂工会工作会议精神，厂第四届代表大会第三次会议上所作的两委工作报告以及经济活动分析会议精神。
3、定期向总厂工会报送“贵州铝厂各二级工会月报表”、“安康杯”竞赛活动季报表、“宣教工作季报表”以及各类统计报表和工作小结。
4、夯实基础工作，建立健全了《班组建设台帐》、二级工会工作台帐及工会小组工作台帐。
5、组织完成了上级工会安排的各项临时任务。
（三）、民主管理
1、建立了民主管理网络及民主管理制度，坚持每月或不定期召开工会委员会工作会议，及时传达总厂工会工作部署、小结当月工作完成情况、讨论和安排下月工作计划等。
2、坚持厂务公开，疏通民主管理渠道，营造民主管理氛围。厂务公开实施细则全面具体、操作性强；台帐记录全面、规范、及时，定期公布主要或重大事项。
（四）、群众生产工作
1、以“安康杯”竞赛活动促安全
一是加强安全生产管理，层层签定安全责任书，建立健全了安全互联网。
二是举办了二期安全知识培训及工会劳动保护监督员培训。
三是在员工中组织开展了“危机来临我为企业做点啥” 金点子征集活动。共征集“金点子” 条。其中，已采纳并已实施完成 项，已采纳并正组织实施的有 项；提交总经理办公会讨论的有 项。
四是组织开展了“查隐患、杜误操、保安全、促生产”的自查自纠活动，努力做到“四不伤害”，形成“人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全”的良好安全氛围。
五是结合班组开展“六赛”活动中的“赛安全，零事故”竞赛目标，将亲情文化、企业文化融入安全生产之中，避免“我说你听”大道理满堂灌的情况，而是通过亲情感染、寓教于乐以及交流讨论等方式，使大家主观上真正建立安全意识、接受安全教育。用喜闻乐见的形式，激发渴望安全生产、家庭平安之情，从而确保实现了“六个0”的竞赛活动目标。
2、以劳动竞赛活动降本增效
一是坚持科技创新，大力开展技术革新活动。充分发挥员工的聪明才智，共进行小改小革项目 项，创经济价值 万余元。
二是根据厂工会《关于在中铝贵州企业班组开展“五赛”劳动竞赛活动的通知》精神，结合公司实际，在全公司范围内开展以“六赛”（即赛成本，降消耗；赛产量，夺第一；赛质量，创优质；赛安全，零事故；赛纪律，争先锋；赛精神，比贡献。）为主题的劳动竞赛活动。通过“六赛”，产值产量均有不同程度的提高，工业用煤、电、水的单位产品成本大大降低，平均每吨比上年下降了约 元。综合能耗有了较大幅度降低，平均降低成本 %以上。同时，精心制作了以“控亏增盈、班级先行”为目标的“六赛”活动成果幻灯片。组织参加了“控亏增盈、班级先行”推进会暨“金牌员工表彰大会，本公司在会上进行了题为《签约员工的华彩人生》幻灯片经验交流。(1)
以下内容与本文2010年企业工会工作计划相关，可查阅参考：2010年小学工会工作计划
2010年工会工作计划
2010年社区工会工作计划
工会工作计划范文
2009年小学工会工作计划
2009年学校工会工作计划
特殊教育学校工会2009年工会工作计划
学校2009学年工会工作计划
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三是为了确保2009年各项生产经营任务的完成，响应厂工会提出的“大干100天，以控亏增盈的优异成绩向建国60周年献礼”活动的倡议，结合本公司实际，至6月起，在全公司范围内开展了为节能降耗作贡献的“大干100天”活动。通过活动的开展，紧紧抓住本公司生产过程中能耗大、消耗高、效率低等薄弱环节，发动员工积极开展技术攻关、技术革新等技术创新活动，降低了综合能耗，提高了产值产量，为公司降低经营成本、获得三季度“流动红旗”单位做出了应有的贡献。公司因此奖励各车间及生产经营部所属的两个辅助班组各 元。
3、工团组织携手促生产
一是根据公司生产之所急，工团组织充分抓住生产间隙，联合开展了多次义务劳动及降本增效竞赛活动：协助车间做好生产前的准备工作，对直供电解铝液主干道进行清理，确保道路畅通；对生产场地里的原有产品及物品进行合理堆放，以便扩大产品的堆放空间；对主要设备进行清洗与维护，以保证主体设备的正常运行；对室外护栏进行除锈、刷漆，以确保车间外观的整洁与安全；对待机室、工作间等辅助设施进行清扫整理，共建美好的内部环境。工团活动得到了行***的高度肯定与赞赏。
二是为了支持生产一线生产工人战高温、斗酷暑，坚决打赢控亏增盈攻坚战，工会与团支部联合组织送清凉到岗位活动。连续三天把自制的清凉冰粉送到迎着阵阵热浪，坚守岗位的三班倒工人手中。工团组织把清凉送给员工的同时，把酷暑中的和风与关爱也送给了员工。
三是助推“安全生产月”活动的有效开展。在“安全生产月”及“六?五”世界环境日活动期间，工团组织开展形象生动、视觉鲜活的予以表现的安全知识趣味答题赛活动。活动主要以***例、警示标记、安全常识问答等形式的展示、解说和讨论，通过寓教于乐以及交流讨论等方式，一些不识字的员工也能对“安全常识”的内涵一目了然，从而加强了宣传教育的针对性和实效性，增强了感染力和说服力，变抽象为具体，变空泛为实在，力求在内容上求深、方式上求活、氛围上求浓、效果上求实，使“安全生产月”活动入耳、入眼、入脑、入心，从而确保“赛安全，零事故”目标的实现。
四是为了喜迎建国60周年，烘托节日氛围，工团组织开展了以爱国主义知识、三大规程、工会劳动保护监督检查及青安岗为主要内容的知识抢答赛。通过竞赛，加强了爱国主义教育，加深了对工会劳动保护监督检查及青安岗主要内容的了解。
五是组织召开了“树信心、知形势、比贡献”恳谈会。就面临的金融危机，结合自身实际工作，从如何肩负起责任和使命，在当前形势下进一步转变观念，如何围绕提高产量、降低消耗认真开展“六赛”竞赛活动，等方面进行了热烈的讨论。纷纷表示要立足岗位，做有目标，干有成效，激发活力，拼搏进取，挑战自我，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。
4、以“创争”活动提素质
一是大力倡导读书活动，鼓励自学成才，努力打造一支德才兼备、掌握现代科学技术、具有较高劳动技能的新型职工队伍。这对公司实施“素质工程”起到了推动作用。
二是创造条件，建设活动阵地。因地制宜，就地取材建立了员工读书活动室，购置了活动用具，添置了各类书籍，为积极开展“创争”活动创造了一个良好的学习氛围。
三是各车间与班组均制定了符合本单位实际的“创争”规划，制定了车间、班组愿景，使“创争”活动有计划、有组织、有内容、有措施、有落实、有检查。每个员工均根据自身情况，对自己的职业生涯进行合理规划，拟定个人愿景。同时，将“创争”活动融入到企业文化建设活动中。员工自学成才已蔚然成风，目前已经有两名员工通过自学取得了大专文凭，有两名正在自修本科文凭。
5、以班组建设强管理
一是以班组建设为抓手，充分发挥班组建设的“源头”作用，不断优化企业“细胞”，通过标化管理、班组岗位自主创新、班组夺标计划，把员工个人和企业团队岗位创新能力的提升作为素质工程的出发点和落脚点。
二是重点推进从原来注重检查班组上墙板块、班组记录是否齐全、班容班貌是否整洁，物品摆放是否整齐等项目，逐步转向着眼于班组管理机制是否健全和强化，管理措施是否切实可行、有效，班组执行各项管理制度、班组记录内容的真实性、针对性和实用性等，以此来实现班组建设工作“质”的转变。
三是深入推进创建“工人先锋号”活动。使创建“工人先锋号”活动和班级建设活动齐头并进，充分发挥“工人先锋号”的示范、引领、带动、创新和激励作用，最大限度的激发员工劳动热情和创造活力，使“工人先锋号”成为引领发扬工人阶级优良传统，发扬工人阶级主力***作用，推动企业建设的旗帜。经厂工会组织检查验收，质检班被授予“工人先锋号”称号。
6、以维权帮扶建和谐
一是成立了公司劳动争议调解委员会，充分发挥公司劳动争议调解委员会的作用，公正地调解各种劳动争议。
二是督促签订书面劳动合同。
三是督促按时足额发放工资，按规定给员工缴纳养老、失业、医疗等社会性保险。
四是要依据劳动法规和劳动合同维护签约员工在薪酬福利、劳动安全卫生、休息休假、教育培训等方面的合法权益。
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五是关心签约员工生产生活状况，吸收他们参加公司工会组织的各项活动。。
六是******工主要领导进行走访慰问的“暖人心”及“五必谈、五必访”活动。一年来，走访困难、住院员工4户，计11人次，发放救助金1000元。
7、以组织建设促稳定
针对公司员工队伍的不稳定性、流动性这影响企业发展的最大忧患，为充分体现工会组织的四项基本职能，把工会工作真正落到实处，积极探索工会工作新路子，经过宣传教育，本着自愿加入的原则，将签约员工纳入了工会组织进行规范化管理，签约员工申请入会率达100%，交纳会费率达100%，建立健全了工会组织，工会工作有了新的思路，迈上了新的台阶。
（五）、宣教文体工作
1、组织员工届时参加了厂工会组织的各项庆典活动。
2、策划好重要活动的宣传报道工作。随着员工群众生活水平的普遍提高，人们追求的文化层次已经上升到了一个新的高度，抓住降本增效，控亏增盈、庆祝建国60周年等活动，通过宣传报道，充分体现公司积极向上、顽强拼搏的员工精神风貌和团队精神。
3、围绕企业经营活动和工会工作重点，做好宣传报道工作，工会工作信息稿件在《 报》、《 电视台》、《工会视野》、《企业文化之窗》、《 企业网》等宣传媒体上多次发表，共发稿件 篇。完成了总厂安排的各项宣传工作任务。
（六）、财务管理工作
1、建立了工会经费审查小组，建立健全了组织机构及工作制度。
2、会费收支建有专帐，由专人负责，帐目公开，自觉接受职工的监督和审查。各工会小组的会费收缴率达到100%。
3、工会各类物资管理完善，各种娱乐用具、书籍均有台帐记录，有专人兼管。
三、存在的问题
1、今年1至10月份，公司生产经营一直处于弹性生产，员工队伍一直处于不稳定局势，两个车间结构均处于调整阶段，班组成员无法确定，工会小组长更换频繁，给班组建设工作带来很大的难度。在坚持三级职工民主管理制度方面有待加强。
2、由于签约员工素质普遍偏低，思想不稳定，开展活动难度较大。
3、因本公司尚未设置***群部门，所有***群日常工作均由一名人员承办，工作难度较大。
四、2010年工会工作初步思路及主要措施
2010工会工作面临新形势、新任务，工作难度将会更大。“三个代表”指导思想的确立，科学发展观的树立，构建和谐企业的提出，对我们做好工会工作提出了新的更高的要求。工会工作的重点在于创新、难点在于创新、亮点也是创新。为此，本公司要在搞好面上工作的同时，切实增强“争先、领先、率先”意识，找准工作的着力点和突破口，创新思路，大胆实践，为公司新一年腾飞作贡献。主要工作是围绕“七个一”开展如下：
1、围绕一个重点——劳动竞赛
根据公司******领导的指示，2010年公司劳动竞赛活动要与公司生产经营实际有机结合起来，以生产之所急，切实为提产降耗添砖加瓦。
2、盯住一个窗口——班组建设
根据《厂、分公司班组升级建家考核细则（试行）》文件精神，以班组建设为抓手，充分发挥班组建设的“源头”作用，不断优化企业“细胞”，通过标化管理、班组岗位自主创新、班组夺标计划，把员工个人和企业团队岗位创新能力的提升作为素质工程的出发点和落脚点。
3、拓宽一个渠道——帮扶工作
针对公司均为签约员工的现况，公司工会以帮扶为渠道，做好帮困送温暖工程。公司工会把扶贫帮困看作一件大事来抓，选好重点、分出层次、注重效果。
4、凸现一个载体——《员工活动园地》
以《员工活动园地》为载体，充分发挥工会桥梁纽带、参谋助手作用，进一步强化厂务公开等民主管理的有效载体，进一步教育引导全体员工团结一心、振奋精神、爱岗敬业，为公司新一年腾飞建言献策、建功立业。
5、强化一个意识——关心员工
关心签约员工生产生活状况，吸收他们参加公司工会组织的各项活动，包括民主管理、劳动竞赛、技术创新、文体活动等。从而凝心聚力，稳定员工队伍。
6、丰富一个栏目——文体活动
精心策划重要节日的庆祝活动，组织参与总厂组织开展的各种文体活动，开展好充分体现公司积极向上、员工精神风貌和团队精神的各项团队活动。活动要以小见大，使不同需求的员工得到展示和锻炼的机会，用活动吸引员工、鼓舞员工。
7、抓好一个根本——自身建设
工会自身建设的首要任务是加强理论学习，学会运用科学的理论来指导工会工作的实践。其次是适应公司的改革发展，注重提高各级工会干部的三个能力：即学习创新能力、沟通参谋能力、解疑排难能力。
在新的挑战和机遇面前，工会始终要坚持***的领导，把每一项工作与公司******中心工作的部署结合起来，当好******的参谋与助手，发挥桥梁纽带作用，密切联系群众，认清形势，振奋精神，为公司新一年腾飞作出应有的贡献。
【3】
以下内容与本文2010年企业工会工作计划相关，可查阅参考：2010年小学工会工作计划
2010年工会工作计划
2010年社区工会工作计划
工会工作计划范文
2009年小学工会工作计划
2009年学校工会工作计划
先进班组创建工作计划例4
我院高度重视“创先争优”宣传和教育活动，成立了以***总支副书记为组长、分团委书记为副组长，学生支部书记及团支部书记共同参与的宣教活动领导小组，小组成员如下:
组 长：
副组长：
组 员：
领导小组全面负责领导本次创先争优活动，制定宣讲活动计划，督促、检查学院各团支部开展的学习、宣传、落实活动。
二、 创先争优活动重要意义
在***的基层组织和广大青年团员中深入开展创先争优活动，是巩固和拓展全***深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是***的建设一项重要的经常性工作。团中央明确要求，要坚持***建带团建，以基层***组织和***员的创先争优活动带动共青团组织开展创建先进集体、争当先进个人活动；要通过***员带群众、***内带***外，让创先争优成为全社会的价值取向，推动全社会形成人人学习先进、人人争当先进、人人赶超先进的良好风尚。
共青团作为***的助手和后备***，必须坚持***建带团建原则，必须发扬“***有号召、团有行动”的光荣传统，紧跟***的重大部署，开展团内创先争优活动。要充分认识到在团的基层组织和团员青年中深入开展创先争优活动，是***建带团建的重要载体，是团的建设一项重要的经常性工作。组织实施这项活动，对于激发各级团组织生机活力，进一步加强对团员青年的思想引导，进一步提升服务团员青年的水平，进一步活跃团的基层组织，促进各级团组织和广大团员青年更好地服务***和国家工作大局，促进学校各项事业又好又快发展，都具有十分重要的意义。
三、创先争优活动总体推进时间
（一）宣传动员阶段
本次活动的宣传动员我院分为两个层次，一个是针对学生支部、各班团支部开展动员，通过学习文件精神和学院活动计划，提高学生干部对本次活动的认识和重视程度，培养广大青年团员创先争优意识；二是针对全体团员的宣传和动员，通过班级主题团活的方式开展对广大共青团员的宣传和动员活动，在我院形成创先争优的浓厚 氛围和价值导向。
（二）具体实施阶段
以学院组织和团支部组织两种方式开展形式多样的学习和宣传活动，通过理论学习、主题团活、志愿服务、社会实践、先进表彰等形式，丰富创先争优活动的宣传内容，增强宣传效果，巩固和扩大实践活动成果，增强基层组织的创造力、影响力和战斗力。切实将宣传活动融入到学生学习、工作和生活的各个环节。
（三）总结验收阶段
1、各团支部上交学结、学习心得、活动照片、影视材料。
2、学院验收各班总结，形成学院总结汇编。
3、总结整理学院学习情况，上交校团委。
四、创先争优活动开展的具体活动计划
（一）开展学习活动，深入学习“创先争优”精神内涵，响应创先争优的号召
理论学习活动始终是展开活动的基础，为保证创先争优活动扎实有效地开展，使树立创先争优意识深入学生内心，我院计划开展如下活动：
1、“创先争优”主题团活学习
先进班组创建工作计划例5
一、充分认识加强机关作风建设的重要性和紧迫性
作风建设是***的建设的重要组成部分，机关作风是***风的重要体现。加强机关作风建设，是实践“*”，坚持执***为民，密切***同群众血肉联系的客观要求，是加强机关干部队伍建设的重要内容。市计生委在推进全市人口与计划生育工作中承担着宏观指导和管理职能，在无锡争创“两个率先”先导区和示范区及全面争创省人口与计划生育工作示范县（区）的进程中，肩负着重要责任，应当在全市人口和计划生育系统机关作风建设中发挥积极的表率作用。近年来，我委大力开展机关作风建设取得了良好的进展，*年初，班子被评为争创“团结、廉洁、高效、开拓”好班子活动先进单位，机关也被评为争创“文明机关”先进单位。但必须清醒地看到，我们还有许多不适应的地方，特别是去年行风评议中基层对我们提出了不少有益的意见和建议，指出了我们在不少方面存在的问题和不足，要引起我们高度重视，并加以认真整改。
加强机关作风建设，事关无锡形象，事关无锡争创全省“两个率先”先导区和示范区的进程，事关无锡争创省人口与计划生育示范县区的成败，事关***和***府与人民群众的血肉联系，我们必须充分认识加强机关作风建设的重要性和紧迫性，将其作为进一步贯彻落实***的*大、*届三中全会和中纪委三次全会精神的重要举措，作为当前和今后一个时期机关加强***的作风建设的重要内容，作为加快推进“两个率先”的重要保证，摆上重要位置，切实抓紧抓好。
二、加强机关作风建设的指导思想和主要任务
（一）指导思想
坚持以***理论和“*”重要思想为指导，以市委、市***府和省人口计生委关于加强机关作风建设和行风建设的要求为依据，以建设人民满意的机关为目标，以服务经济、服务基层、服务群众为主线，按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求，大力弘扬求真务实的精神，大兴求真务实之风，着力解决基层和群众反映强烈的突出问题，着力维护和保障育龄群众的合法权益，力求***思想有新突破、转变职能有新举措、服务水平有新提高，真正成为无锡全面实践“*”、全力推进“两个率先”的领导机关，真正成为为发展服务、为基层服务、为群众服务的服务型机关。
（二）主要任务
一是要转变观念，***思想，坚持把思想作风建设放在首位。我们想问题、作决策、办事情要紧密结合无锡争创“两个率先”先导区、示范区的实际，在努力做好稳定低生育水平，提高出生人口素质工作的同时，切实维护好群众的合法权益，把让老百姓得到实惠，促进富民进程作为我们工作的出发点之一；紧密结合人口和计划生育事业改革与发展的重点和难点，研究人口发展战略，关注人口安全，坚持以人为本，谋求“三个突破”；紧密结合建设服务型机关和学习型机关的要求，以“*”重要思想为指导，重新审视自己的思想观念和思想方法，重新审视自己的认识能力和认识水平，重新审视自己的工作目标和工作规范，重新审视现有的各项制度和做法规定，避免思想观念滞后于基层、滞后于实践、滞后于群众。
二是要转变作风，求真务实，切实解决基层反映的突出问题。要坚决克服“门难进、脸难看、话难听、事难办”和推诿扯皮、效率低下、服务不力等现象，真心诚意地为基层和群众办实事、解难事、做好事，认真落实省计生委提出的在依法行***上要切实维护群众的合法权益，在优质服务上要充分满足群众服务需求，在社会保障制度建立上要努力解除群众的后顾之忧，切实做到一切从人民的利益出发，从“*”重要思想的要求出发。要大兴求真务实之风，切实改变领导方式和工作方法，做到谋划工作思路力求符合实际，制定***策措施力求切实可行，完成工作任务力求落实到位。要深入基层，深入实际，深入群众调查研究，坚持把调查研究作为科学决策的基础环节，充分听取基层的意见和建议，尊重基层，注重发挥基层的作用。
三是要深化改革，转变职能。当前尤其要加快转变***府职能，加强对计划生育的社会管理和服务职能，建立新的管理体制，把***府职能转变到为“两个率先”服务和创造良好人口环境上来，实现***府运行机制的创新和管理方式的创新，以加强依法行***为重点，深入贯彻实施国家人口和计划生育“一法三规”、《江苏省人口与计划生育条例》、《无锡市流动人口计划生育管理条例》，认真学习和执行《行***许可法》，努力创造行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的人口和计划生育***务环境。
四是要勤奋学习，提高素质，树立好的作风。我们要积极推进学习型机关建设，要为全体机关干部创造继续教育、提高学历机会，在各级人口和计划生育机关形成勤奋学习的良好风气，营造学习理论、学习知识、学习技能、学习先进的浓厚氛围，不断提高干部的整体素质和水平，使学习成为我们每一个人的一种自觉选择，成为个人和组织生存发展的内在需要，成为提高领导能力和创新能力的重要动力，用与时俱进、开拓创新的精神，创造性地开展工作。
三、加强机关作风建设的主要措施
（一）开展集中教育活动，全面提高认识水平
根据市委、市***府的统一部署，从三月份起，利用两个月的时间，开展以“加强机关作风建设”为主题的集中教育。通过集中教育，达到统一思想、提高认识、排查问题、健全制度、落实整改的目的。集中教育活动分为学习动员、排查问题、落实整改三个阶段进行。
1、学习动员阶段
以学习*大、*届三中全会和中纪委三次会议以及省市机关作风建设大会精神为主要内容，从全局的高度充分认识加强机关作风建设的重要性和紧迫性，统一思想，提高认识。方法采取集中学习和个人自学相结合，学习讨论与触及思想相结合，联系实际与改进作风相结合。
2、排查问题阶段
要采取“上级点、自己找、群众提”的方法，充分发动群众，从实际出发认真排查我委机关作风建设中存在的问题。一是面向社会发放《征集加强机关作风建设建议表》；二是在网上公布投诉举报电话、邮件地址，听取意见；三是发动机关干部认真排查问题；四是深入基层听取意见，加强调查研究，针对查找出来的问题，举一反三，深刻剖析原因，研究整改对策。
3、落实整改阶段
一是制订整改方案。在深入学习、充分调研和广泛征集群众意见的基础上，针对存在问题，分清轻重缓急，认真制定整改方案，明确整改内容、措施、时间和责任人。四月底前报机关***工委。
二是积极进行整改。坚持抓重点，切实解决突出问题，本着实事求是的态度，存在什么问题就解决什么问题，什么问题突出就着力解决什么问题，力求取得实实在在的成效。对基层和群众反映强烈的问题能做到的务必马上去做；需要统筹兼顾逐步解决的，要积极创造条件尽早解决，以整改的实际行动取信于民。
三是建立长效措施。按“需要坚持的”、“需要健全的”和“需要建立的”三种情况，进一步建立健全规章制度，加强制度建设，从制度上保证作风建设的有效性、规范性和长期性。
（二）继续开展争创“团结、廉洁、高效、开拓”好班子活动
加强机关作风建设，领导形象是关键。近两年来，我委领导班子通过开展争创“团结、廉洁、高效、开拓”好班子活动，班子的创新力、凝聚力、战斗力得到明显提高，但与好班子的标准相比还存在一定差距。在新的一年里，班子成员要进一步加强理论学习，推动思想***，用“*”重要思想武装头脑、指导实践、推动工作、搞好自我修养，牢固树立科学的发展观和正确的***绩观。要进一步坚持和完善中心组学习制度，并与专题研讨、调查研究和解决实际问题结合起来，提高理论学习的系统性、针对性和实效性。要坚持和完善领导干部在职自学制度，积极参加市委规定的理论学习培训班。要加强能力建设，准确把握新形势下领导班子和领导干部能力建设的内在规律和基本要求，坚持以民为本，勤***为民，提高亲民、富民、为民办实事的水平，提高把握全局的水平，提高领导班子的整体功能。要加强作风建设，深入基层搞好调研，搞好江阴青阳镇泗河口贫困村的脱贫致富奔小康工作，塑造为民、务实、清廉的良好形象。要加强制度建设，进一步建立健全民主集中制的相关制度，始终注意珍惜和维护班子团结，切实加强领导班子内部的团结协作，努力做到敢于负责、勇于负责，彼此之间分工不分家，积极配合。要认真履行《中国******内监督条例》，积极参加市委组织的“增强纪律观念，自觉接受监督”主题教育活动，通过学习教育活动达到“四个提高”，即与***中央保持***治上、思想上的高度一致性有新的提高、对***纪条规重要性的认识有新的提高、主动接受监督的自觉性有新的提高、自觉维护***的团结的主动性有新的提高；实现“五个新”，即遵纪守法要有新面貌，***为民要有新形象，接受监督要有新姿态，作风建设要有新气象，干部素质要有新提高。
（三）继续开展文明机关创建活动
今年我委机关被评为争创“文明机关”先进单位，但与文明机关尚有差距，在新的一年里，要紧紧围绕争创“两个率先”先导区和示范区的奋斗目标，突出加快发展、率先发展的时代主题，以“创建‘四型’机关，服务‘两个率先’”为主旨，大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，进一步促进公务员队伍整体素质提高，促进机关观念转变、作风转变和职能转变，促进机关工作观念创新、体制创新和机制创新，提升机关工作效能，树立机关良好形象。
要认真制定新一轮文明机关创建规划，按照工作目标抓好落实，真正树立起三个文明一起抓的思想。领导干部要树立强烈的创建意识，并把这种强烈的意识转化为机关干部的共识，把创建文明机关的热情转化为推动机关作风转变，提高服务质量的动力，使广大机关干部做到从大处着眼（转变观念、转变职能），小处入手（规范语言，规范行为），既抓大事，也抓小事，真正确立“群众利益无小事”，正确运用手中的权力，想基层之所想，急基层之所急，帮基层之所需，增强执***为民的意识和能力。
要高度重视民主评议行风和基层评议机关的活动，把它作为推进机关作风建设的有效载体和有力手段，努力争当人口和计划生育系统的排头兵。
四、加强组织领导
（一）成立领导小组，建立工作责任制
建立由*组成的市计生委机关作风建设领导小组。领导小组下设办公室，由张文伟任办公室主任。
（二）加强检查指导，强化监督
先进班组创建工作计划例6
县规划管理局***成立于8月，共有***员63人，下设局机关、县规划监察***队、县规划信息服务中心、县规划建筑勘测设计院四个***支部。
二、指导思想
创建工作要坚持以***理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“服务经济，服务社会”的要求，着眼于保持和发挥***的先进性，增强***组织的凝聚力、战斗力，结合实际，开拓创新，切实加强***的组织建设，力争把***建设成为全市基层***建工作示范点，成为机关基层***组织的样板，成为落实“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者，为实现规划事业的跨跃式发展目标提供坚强的组织保证。
三、组织领导
成立市级先进基层***组织创建工作领导小组，名单如下：
组长：
副组长：
成员：各支部书记、委员
领导小组下设办公室，办公室设研究室。
四、工作目标
深入贯彻落实科学发展观，围绕规划工作实际，紧密结合上级精神和全局各项中心工作，全面建设领导班子好、***员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”基层***组织，为城乡规划事业科学发展、跨越发展提供坚强的组织保障。
（一）领导班子好
领导班子高度重视***建工作，认真宣传、贯彻落实***的路线、方针和***策，素质较高，奋发有为，顾全大局，决策民主，作风优良，廉洁勤***，实绩突出，有一定的战斗力和凝聚力，能发挥战斗堡垒作用。
具体做法：
1、以创***委学习中心组示范点活动为契机，加强班子的学习，认真落实中央《关于进一步加强和改进领导班子思想***治建设的意见》，深入开展忠诚度学习和民主集中制学习活动，提高理论水平。
2、进一步以健全民主集中制为重点加强制度建设，改进领导班子工作作风，加强九项制度建设，加强***务、***务、财务、重大事项、选人用人的全面公开，实行阳光***务。全年开展高质量的班子民主生活会2次以上，提高领导班子解决自身问题的能力。
3、进一步改善领导方式和工作格局，健全领导体制，完善领导班子工作机制，充分调动一班人的积极性和能动性，创造性的开展工(来源：文秘站 ）作。
4、加强班子廉***建设，认真学习《中国******员领导干部廉洁从***若干准则》、“八个严禁”、“五十二个不准”等相关规定，实行领导干部“一岗双责”，认真开展好述职述廉，坚守好廉***纪律，主动自觉接受上级监督、社会监督、舆论监督。
（二）***员队伍好
***员干部的教育培训经常，***员***性强，作风正，觉悟高，执行力强，***员能发挥先锋模范作用，干部能发挥骨干带头作用，***员干部整体素质高。
具体做法：
1、抓好***员的发展、教育、服务和管理，坚持“严格要求、严格教育、严格管理、严格监督”，建立治懒治庸约束机制和提醒工作制度，全面加强作风建设，强化***员意识，有效发挥***员的先锋模范作用。
2、按照中央《关于建立健全学习实践科学发展观长效机制的意见》要求，继续采取有效措施抓好科学发展观意见、建议的整改落实，认真总结，将有效做法制度化、长效化，建立健全贯彻落实科学发展观的长效机制。
3、以“争创学习型机关、争当学习型干部”为契机，利用***员大会、***课、“双休日课堂”，业务知识大讲堂、《城乡规划法》知识抢答赛等活动，每月集中学习，加强***员干部思想教育和业务培训。
4、以局***实行各支部目标管理考核为动力，加大培育先进典型的力度，充分发挥先进典型的示范带动作用。信息中 心支部创建“***员示范岗”，设计院支部创建“***建示范点”，***务中心创建“省级青年文明号”，以开展各类创建活动为契机，整体推进***建工作。
（三）工作机制好
***议事、决策和工作管理等各项制度完善，支部机构健全，活动阵地标准高，“”记录规范，档案资料整齐，群团组织工作开展规范。
具体做法：
1、进一步完善局***及四个支部的工作制度，完善组织生活制度、民主评议***员制度等，建立科学的责任机制、目标机制、运行机制，构***员干部理论学习、民主生活会、领导干部考核评价、基层***建工作、改进工作作风、深入学习科学发展观活动等6个方面的长效机制。
2、局***及各支部年初制定***建计划，***制定对各支部的考核细则，严格按考核细则进行考核，并实施奖惩。定期召开***会议和支部会议，开展庆“七一”、优秀***员评选等活动。将工、青、妇、关工作列入***组织工作目标，活动开展经常，活动经费保障到位。
3、深化“双优”创建活动，加强领导干部作风建设，落实***风廉***建设责任制。大力开展“廉***文化进机关”和“廉***文化进家庭”活动，推行***务公开，全面落实首问责任制、限时办结制、责任追究制，不断强化干部作风建设和行***效能建设。
4、继续推行中层干部述职述廉工作，深化和落实***组织述职评议制度，拓展述职测评的对象，开展***支部书记述职评议工作，提高支部和科室负责人的能力和水平。
5、切实提高会议室和活动场地的标准，完善宣传阵地，充分利用网络、电视台、报纸等宣传载体，通过开辟网络专栏、印制宣传***册、设置宣传展板等多种形式，大力宣传***的方针***策、规划法律法规。不断加强同各级***建信息平台和新闻媒体的联系，加强***建信息和理论文章的报送，扩大宣传范围，营造宣传氛围，增强宣传效果，使宣传工作更加主动地服务于城乡规划工作。
（四）工作业绩好
高质量的完成工作任务，年度工作目标完成好，工作业绩突出，工作效率和服务水平提高，年度目标管理考核成绩好。
具体做法：
1、全体干部职工坚持依法行***和优化服务的原则，全面加强***务服务中心窗口建设，完善***务服务中心硬件建设、制度建设、业务建设，明确窗口工作纪律，建立奖罚分明、权责对等的运行机制，大力营造服务一流的规划窗口文化，进一步提高规划服务水平和效率。
2、年初制定全面工作计划，按计划稳步实施，并确保年底完成年度工作任务。各科室及乡镇规划管理办公室分别制定工作计划，将任务分解落实到人。
3、制定并发放科室及乡镇规划工作考核实施细则，执行督办制度，明确督办专干，对科室及乡镇规划工作定期和不定期进行督查，对督查结果进行通报。
（五）群众反映好
***员干部依法办事，求真务实，廉***勤***，工作措施和方法群众满意，工作作风和工作实绩群众满意，***群干群关系密切，***组织得到群众拥护；
具体做法
1、推行***务公开，重新梳理规划许可工作流程和资料要求，将规划流程、收费标准全面公示，并针对每个办事项目单位及办事群众发放告知单，使其对规划服务工作一目了然。
2、加强规划宣传，实行“阳光规划”，对每个规划事前进行调研，事后进行公示。
3、***员干部经常性深入基层，帮助群众解决生活、工作中的困难，大力开展“结对帮扶共建”、“干部下基层调研”、“规划服务送证上门”等活动。
4、畅通渠道，设立局长、书记信箱，设立监督电话，从社会各界聘请“行风监督员”，对规划行风进行全面监督。
5、加强***建信息报送工作，制定专门的信息报送制度，各科室明确信息报送专干，每月向组织部、纪委、宣传部、机关工委等刊物及***建工作信息平台报送信息。
五、工作步骤
第一阶段：宣传发动阶段（1-2月份）
局***制定市级先进基层***组织创建工作方案，召开动员部署大会，利用宣传橱窗积极营造创建氛围，使创建工作在全局系统造成较大的影响。
第二阶段：创建培育阶段（3-5月份）
***按照市级先进基层***组织创建实施方案，大力开展创建活动。定期召开创建工作会议，解决实际问题，争取创造特色，务求实效。
第三阶段：总结验收阶段（6-7月份）
***对照实施方案及考核细则和每个阶段的工作情况认真加以总结，搞好档案、资料归档立卷，认真写好创建工作总结材料，迎接市委组织部的验收考评检查。
六、工作要求：
先进班组创建工作计划例7
中***分类号：G640 文献标志码：A 文章编号：1674-9324（2013）51-0126-03
“卓越工程师教育培养计划”是促进我国由工程教育大国迈向工程教育强国的重大举措，其主要目标是培养造就一大批创新能力强、适应经济社会发展需要的高质量各类型工程技术人才。山东理工大学为首批“卓越工程师教育培养计划”（简称“卓越计划”）试点院校，三年来，我校按照“卓越工程师教育培养计划及工作方案”要求，结合我校具体情况，以战略高度科学规划，密切校企合作，突出我校办学特色，扎实推进试点工作。机械设计制造及其自动化专业（简称“机制”专业）是我校首批三个试点专业之一，为确保试点工作有效实施，根据该专业教学现状，决定自2010年起，每年从入校新生遴选40名同学，组成“卓越工程师教育培养计划”试点班（简称“卓越班”），待培养方案成熟后，再推广到整个专业。
一、知识、能力、素质三位一体的培养方案的制定
作为对我国现有工程教育模式的重大创新和突破，“卓越计划”的指导思想、主要目标和改革措施主要是通过专业培养方案的制定和实施得以实现的，其中面向卓越工程师后备人才培养的课程体系和教学内容的改革是试点专业培养方案的核心内容。我校遵循高等教育基本规律，提出了专业培养方案制定原则：坚持基础知识、工程能力、综合素质协调发展，全面提高的原则；坚持知识结构和课程体系优化的原则；坚持理论联系实际，强化实践教学，特别加强工程实训的原则；坚持以学生为主体，因材施教，注重发挥学生特长的原则，校企合作共同制定各专业培养方案，共同建设课程体系和教学内容。
2010年6月，我校与十余家大、中型企业组建校企联盟，签订“卓越班”学生合作培养协议；从企业聘请十余名专家作为学校兼职教授，共同制定“卓越班”培养方案。在方案制定中，根据通用标准、行业标准和学校标准的要求，突出行业参与，注重实践重视能力的培养，提出了“具有扎实宽厚的基础知识，具备以现代设计理论、先进制造技术、机电一体化技术等为主线的核心应用能力，具有现代科技观念、综合人文素质、良好的职业道德，具有较强的创新精神和工程实践能力、组织领导能力以及具有国际视野的高级工程技术人才”的培养目标，规定了毕业生应获得以下几方面的知识和能力：
1.基于解决工程实际问题所必须具备的核心能力（称之为“工程师职业的核心素质”），如具有本专业必需的制***、计算、实验、测试、基本工艺操作等基本技能以及具有设计机械系统、部件和过程的能力，具备零部件制造工艺设计能力以及机械装备的安装、调试、检测、故障诊断的能力等。
2.解决工程实际问题所需要的辅知识和能力（称之为“工程师职业的拓展素质”），如具有数学与自然科学和机械工程学科的基本知识和应用能力、较好的人文素质和较强的外语应用能力和较强的社会责任、职业道德、团队精神、人际交流能力和组织管理能力等。
3.为适应新的工程环境所应具备的能力（称之为“工程师职业的时代素质”），如具有较强的成本意识、质量意识、市场意识、环保意识与国际合作与交流能力等。
根据培养目标和要求，建立与之相适应的课程教学体系、实践教学体系、课外科技创新训练体系、质量评价体系以及管理运行机制，彼此互相支撑，构成完整的、特色鲜明的人才培养体系。
二、以能力培养为核心的课程体系构建
培养方案对学生各种能力培养提出了明确要求，而能力的培养主要是靠课程实现的。根据“卓越计划”总体要求和该专业能力实现矩阵的要求，进一步整合和重组课程体系，优化课程设置，重视通识教育与专业教育的融合，强调理论和实践相结合。突出能力培养，将能力培养贯穿于整个培养过程，设置的每一门课程和实践环节都能够实现对学生能力的培养。注意课程体系和课程内容的系统性和逻辑性，明确课程的教学目标，合理规划课程内容，建立课程教学内容的更新机制，将相关学科专业的前沿和最新发展以及企业的生产实际引入课程，从而保证教学内容的持续有效性和对社会的适应性。在校内的学习中，除了使学生掌握基本理论、基本设计方法、基本加工技能外，应该将企业的实际案例和工程项目引入到专业课的教学中，提高学生分析和解决实际问题的能力、创新意识和创新能力、交流沟通、团队合作和竞争能力；选择国际认可度高的职业（执业）资格证书，将认证课程列入教学计划，通过日常教学与集中培训，使学生毕业前获得1～2个资格证书。根据“卓越计划”对“3+1”教学模式的要求，即在企业学习时间积累达到一年，我校机制专业安排了总计42周企业学习时间，大多为集中实践环节。企业学习阶段鼓励参与企业实际产品的开发设计、工艺编制、生产加工、质量检测等全过程，并参与企业新产品开发、生产工艺改造、技术革新等创新性工作，培养和提高学生的专业素质和创新能力、社会责任、职业道德、团队合作等综合素质。
三、实施办法和保障措施
现阶段，卓越计划在实施过程中，我校加强培养模式内涵和规律研究，以教学方法和模式改革为突破口，重点做好校企联合和优化课程体系的建设任务。校企合作有利于加强社会服务职能，有利于提高学生创新能力和实践动手能力；课程体系优化和教学改革有利于提高人才培养质量，有利于学生的成才成长。围绕上述重点工作，建立健全组织管理体系，加强***策保障，加强师资队伍建设，探索大学生创新能力培养的有效途径和方法，研究建立行之有效的运行机制。
1.健全、完善组织管理体系、***策保障体系。为保障卓越计划的顺利实施，我校及时出台了《山东理工大学关于实施卓越工程师教育培养计划的若干意见》，成立了以校长为组长的工程教育专业委员会，各试点学院成立了以院长为组长的卓越计划工作小组，各试点专业成立由专业负责人为组长的专业课程建设团队。另外我校还成立由分管副校长、试点专业负责人、合作企业负责人、企业技术骨干等组成的卓越计划校企协作组，负责企业学习阶段的具体实施方案的制定，协调校企关系。我校还进一步加大卓越计划试点专业经费支持力度，并在师资配备与培训、教学实验场地、教研立项等方面给予大力支持。
2.加强高水平师资队伍的建设。在学校教学资源许可的情况下，聘请校内外相关学科领域的专家和高水平师资参与卓越班学生的教学和指导工作，建立科学有效的评价、激励机制，逐渐建设一支整体素质较高的教学团队，为卓越班人才培养的可持续发展提供有力的师资保障。
3.探索适应卓越班的教学模式，注重多种教学模式的融合互补。人才培养目标的实现，在很大程度上依赖于教学模式的运行质量、教学方式方法的有效性。遵循人才培养的客观规律，探索适应卓越工程师培养的教学方式和方法。将卓越计划试点与已有的质量工程项目和其他教学改革项目有机结合，相互促进，相互融合，共同推进。特别是借鉴早于卓越计划开始实施的CDIO教学模式改革的相关经验，将CDIO教学模式引入卓越班的教学中。确立以学生为主体的观念，以项目设计为导向，以工程能力培养为目标，以团队为组织形式，将项目实施作为主线贯穿课程设置的全过程，让学生有一个完整的做事经历，培养解决实际工程问题能力、自我获取知识能力和创新精神。将科研成果直接引入到课堂教学和实验教学中，让学生在课堂和实验室里就能直接接触到科学前沿知识，拓宽学生的视野。注重教材建设，教材内容和编排融入企业实际案例和工程项目，逐步打造一批特色鲜明的卓越工程师系列教材。
4.建立互惠双赢的校企合作新机制。创新高校与行业企业联合培养的新机制是实施卓越计划的关键步骤和重点任务。建立校企联合培养机制，促进校企合作，对于校企双方都具有积极意义。对于企业来讲，加强校企联合是转方式、调结构的必然要求；对于高校来说，不但有助于高校加快科研成果的转化，而且是提高学生实践动手能力，提高人才培养质量，落实卓越计划的重要手段。与企业联合组建卓越工程师工程实践教育中心，成立由校企双方组成的企业学习阶段的领导机构和办事机构。采用校企联合、学校和企业双导师培养模式，学校学习阶段以学校导师为主进行指导，企业学习阶段以企业导师为主进行指导，实现学校培养与企业实践的无缝对接。聘请企业技术骨干担任卓越培养计划的兼职教授，为学生讲授相关专业课程，并担任学生企业阶段培养的主要导师。将课堂搬进企业，把企业工程师请到课堂。不断派出青年教师到企业进行为期半年的实践训练，熟悉企业各部门及岗位的工作流程、主要职责以及产品的主要工艺过程。
5.研究和探索大学生创新能力培养的有效途径和方法。充分利用试点学院的雄厚的师资力量和优越的教学资源，在导师的指导下，以学院大学生创新实践基地和实验室为依托，以大学生科技竞赛、学校创新训练计划和创新实验计划为契机，通过建立创新团队引导卓越班学生积极参与到各项创新实践活动中，充分调动学生的参与热情，全面提高学生的科研能力、自主实践能力和综合素质。同时，学院采取适当向卓越班倾斜的***策，拿出一部分经费，专门面向卓越班学生开展创新项目立项，推动卓越班创新活动的开展，提高学生的创新能力。
6.研究建立起行之有效的卓越班运行机制。高效的管理及运行机制是人才培养模式改革成功的重要保障。做好卓越班学生遴选工作是实施卓越计划的重要前提，按照公平、公正、公开的选拔原则，选拔一批具有较强社会适应能力、工程实践能力、开拓创新能力和交流沟通能力的学生，组建卓越计划试点班。卓越班采用小班授课，实行班主任制和科研导师制，采取一系列倾斜优惠***策，优先享用校内外优质教学资源。逐渐建立和完善实验班学生选拔、激励和淘汰机制，提高实验班学生荣誉感、使命感和危机感。在班级管理方面实行辅导员、班主任指导下的学生自治管理模式。
四、结语
从2009年起，我校卓越计划的发展经历了由构思论证、积极申报到成立领导机构、组织实施等由浅入深、逐步完善的过程。卓越计划的实施不仅提高了我校人才培养质量，而且在教育教学理念的更新、专业建设、教学团队和课程建设以及科研成果转化等方面都有着巨大的推动作用。
参考文献：
[1]林健.“卓越工程师教育培养计划”专业培养方案研究[J].清华大学教育研究，2011，32（2）：47-55.
先进班组创建工作计划例8
基层***支部建设工作计划(一)***的__大中全会精神为指导，深入学习实践科学发展观。按照立***为公、执***为民的要求，紧紧联系改革、发展、稳定***员队伍建设，坚定理想信念、实现***的宗旨、增强***的观念、发扬优良传统。进一步改进和加强***的执***建设能力，求真务实、开拓创新、与时俱进，全面加强基层组织建设，充分发挥***组织的创造力、凝聚力和战斗力，发挥***员先锋模范作用。为实现富民强村和全面建设小康社会提供坚强的***治保证和组织保证。
一、***建工作
1、村支委认真贯彻执行中央和上级有关指示，内部团结，分工明确、配合,集默契、敢说敢做、办事公道，具有较强的号召力、凝聚力和战斗力。
2、坚持民主集中制原则，实行民主监督、民主管理、民主决策。
班子对重大事项集体研究讨论，并召开村民代表会议，提高办事透明度。
3、***支部重视***员的教育和管理工作，认真组织广大***员干部学习中央和上级部门的文件精神，让***员整体素质不断提高，充分发挥了***员干部在维护稳定工作中起到战斗堡垒和先锋模范作用。
4、计划在开展深入学习实践科学发展观活动中，村***支部组织广大***员，开好发动会，观看电教片，听***课，面对面的一起学习，开展不同形式的教育，用学习实践科学发展观，强化***员意识，提高***员素质，引导***员干部充分认识学习实践科学发展观的重大意义。
5、***支部要重视***员的发展和组织关系转接工作。
并且严格按照成熟一个，发展一个的原则，计划转正二名预备***员，培养了二名入***积极分子，为***组织补充了新鲜血液。
6、***支部关心老干部及年老体弱生病***员结合“***员关怀”活动的开展，在“七、一”和过年期间，村***支部组织人员看望年老体弱的***员们，表示组织对他们非常关心。
二、围绕工作思路做好中心工作
1、计划整治弃倒垃圾行为，有效制止村内道路脏、乱、差现象，保证村民环境卫生清洁。
2、计划新型农村合作医疗工作，圆满完成上级下达的任务。
3、充分发挥村综治领导小组和村治安信息员的作用，及时掌握和了解各类矛盾纠纷的信息，及时疏导和化解矛盾，使矛盾解决在萌芽状态。
做到小事不出村，大事不出镇，为我村的三个文明建设和构建和谐社会创造条件。
4、计划生育工作以紧紧围绕“稳定低生育水平、提高出生人口素质”这一主线，力争工作走在全镇前列。
三、重视集体公益事业建设
1、为了群众的出行方便，组织人员对村级道路进行护养，对河道进行清理。
2、为了改善农民的居住环境和生活环境，全村共配备垃圾收集员4名，建立垃圾填埋点1个。
四、关爱弱势群体使他们感到组织的温暖
***支部重视扶贫帮困工作，对我村孤寡老人，留守儿童，残疾人，困难户进行定期走访关服，对确实困难的予以资金补助。村***建工作计划能够顺利完成年初制定的目标，是跟广大***员干部，群众的大力支持和共同努力是分不开的。***支部在工作中还存在不足之处，有待于在今后的工作中，依靠广大***员干部、群众的支持，不断改进，争取我村的各项工作再上一个新台阶。
基层***支部建设工作计划(二)为认真贯彻落实***的十七大精神和新***章，进一步加强我***建工作，增强***员队伍整体素质，不断提高***组织的创造力、凝聚力和战斗力。农业***完善***建工作创新考评体系，保证基层***建工作创新有序推进。特制订年度计划。
一、总体要求和工作目标
(1)以学习实践科学发展观活动为契机，认真贯彻***的十七大精神 ,全面提高***员干部队伍的整体素质为目标，进一步加强***组织建设，与时俱进，开拓创新，为促进拖市事业更好更快发展，提供强有力的组织保证、精神动力和智力支持。
(2)工作目标：***员***治思想素质有新提高，领导班子能力建设有新增强，***员教育管理工作有新局面，基层***组织建设有新进展，基层干部精神面貌有新变化，***组织建设有新推进，各项事业发展创新水平。
二、进一步加强***员干部理论学习
(1)完善、落实***员学习教育机制。坚持领导和基层***组织负责人讲***课制度，每年至少组织一次***课教育。
(2)认真做好老干部工作。进一步加强对离退休干部***支部的领导，坚持从思想、***治、生活关心关注老干部工作，坚持每个月安排离退休人员进行学习，并向老干部通报各项事业进展情况，主动关心老同志，落实好老同志的各项待遇，从经费、活动场所等方面支持老干部工作，充分调动老同志发挥余热。
三、进一步加强基层***组织建设
(1)加强***的建设。多渠道拓宽***务干部视野，进一步增强***员的***治意识、大局意识和责任意识，提高工作的能力，完善***内激励、关怀、帮扶机制，教育引导***员为基层服务，建立健全群众利益保障机制。建立***组织定期慰问和帮扶困难群众机制。每年走访慰问一批老***员、特困***员。
(2)坚持和健全***内生活制度。要严格按照***章的规定，开展***的组织生活，提高组织生活会的质量。***员大会每季度至少召开一次，并做到规范化、制度化。保障***员民主权利，积极推进***务公开。
(3)做好发展***员工作。每年年初都制定和下发了《关于切实做好发展***员工作的通知》和《年度***员发展计划》，健全发展***员工作责任制，明确***书记是发展***员工作第一责任人。认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，重视在生产、工作第一线和青年中发展***员。加强对入***积极分子培养教育，不断扩大入***积极分子队伍。
(4)做好年度表彰。每年“七一”期间集中开展一次先进***支部、优秀***员、优秀***务工作者评选表彰活动。
四、进一步加强各级领导班子建设
(1)加强领导班子执***能力建设。领导班子成员要适应社会主义市场经济的要求，提高驾驭市场经济的能力，要有战略思维和大局观念，对全镇发展要有预见性和判断力，提高捕捉机遇的能力。
(2)加强领导班子民主***治建设。***将以身作则，为基层做出表率，并通过举办培训班、组织干部进行学习，
有针对性进行教育指导，引导基层干部自觉摆正位置，增强民主管理、依法办事的意识。并把基层民主***治建设纳入***建工作重要内容，作为村级工作实绩底线考核的重要部分，指导基层开展民主***治建设活动。按照规定要求，每年召开一次领导班子民主生活会。
(3)加强领导班子作风建设，大兴调查研究之风。领导要干部讲学习，讲***治，讲正气，顾全大局，增强团结，保持奋发有为的精神状态。要重实际，说实话，务实效，办实事，坚持深入基层开展调查研究制度，局领导每年至少两次深入基层调查研究。
(4)加强干部队伍的建设。建立健全干部选拔任用的科学机制,推进《干部任用条例》贯彻落实，不断优化干部队伍的结构。从整体上推进***所辖各局干部人事制度改革的步伐，探索建立科学的干部实绩考核方法,不断完善干部年度、任前、任中考核，建立定期分析领导班子的机制。
基层***支部建设工作计划(三)年是“十二五”规划的第_年，全面贯彻落实***的十七届五中、六中全会，中央***工作座谈会议的决策部署,以创先争优活动为契机大力加强***的执***能力建设和先进性建设，切实做到***建促维稳、***建促经济社会建设、***建促群团建设，不断增强***的基层组织的创造力、凝聚力和战斗力，为实现吉尔格郎乡的长治久安和经济社会的跨越式发展提供坚强有力的思想、***治和组织保证，现将年***建工作安排如下：
一、加强组织领导，构建齐抓共管***建工作格局
1、健全落实***建工作责任机制和工作制度。
要坚持把***建工作摆上重要议事日程，在***策制定、工作部署、干部配备上切实体现***建工作首要位置的战略思想，切实加强对***建工作的组织领导和督促指导。***建任务分工明确，责任到人，形成书记是第一责任人、分管领导是直接责任人、领导班子其他成员都是责任人的齐抓共管***建工作格局,乡***与各支部签订***建工作目标责任书，确保责任层层落实。 每季度至少召开一次研究***建工作的专题会议，研究落实基层组织建设工作。经常深入基层开展***建专题调研，积极向上级***报送信息。健全奖惩机制和督查机制，结合实际制定***建工作部署、检查、奖惩制度，把***建工作任务完成情况作为考核、评先、奖惩的重要依据。
2、科学谋划***的建设各项工作。
要牢固树立常抓不懈和改革创新意识，按照乡***总体部署，结合实际，根据新形势下，经济社会和***的建设出现的新情况、新问题、新趋势，以改革创新的精神谋划***的建设各项工作，科学制定全年***建工作计划和季度、月份计划安排，做到目标任务明确，工作思路清晰，措施具体有力。
3、高度重视，加强组织领导。
充分发挥***的领导核心作用，加强对群团组织的领导，积极支持群团组织按照各自章程和职责开展工作，配强群团组织班子，切实抓好工、青、妇和民兵等群团组织和配套组织建设，坚持把群团工作纳入支部重要议事日程，纳入***课的培训内容。
4、坚持分片包干，落实责任分工。
继续做好每个副科级干部管理指导一个片区的分片包干制度，切实做好村级***支部的指导督察相关工作。做好平台作用，将理论性强的东西简单化后传输给群众。
二、强化理论武装，大力推进思想***治建设
1、认真制定理论学习计划和安排。
以***课和***员学习日等为载体，科学发展观等理论学习，在深入上、统一思想上、力求实效上下功夫，把学习活动不断引向深入。同时，引导广大***员干部积极学习市场经济、社会主义新农 村、现代科技、历史文化、法律法规、***务***务等各方面的知识，不断优化知识结构，拓展知识面，进一步增强为人民服务的本领。
2、深入开展***员干部队伍的教育培训。
扎实开展农村***员干部现代远程教育工作，进一步提高农村***员干部教育培训工作的质量和水平。制定干部和***员教育培训计划，举办***员培训班，每个***员每年集中培训不少于 7 天。坚持“三会一课”学习制度，开展多样化教育，进行专题讨论，撰写心得体会，提高学习培训效果。
3、大力加强公民思想道德和理想信念教育。
坚持和巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，用马克思主义占领思想文化阵地，以理想信念教育为核心，深入开展社会主义核心价值体系宣传教育活动，深入开展爱国主义、集体主义、社会主义和新时期艰苦创业精神的教育。按照《公民道德建设实施纲要》的要求开展公民道德教育，切实加强社会公德、职业道德、家庭美德建设。从与人们工作生活紧密相关的领域抓起，认真开展为群众办实事活动，每年办几件作用大、影响好、群众欢迎的实事。
三、加大活动开展力度，增强基层组织建设力度
1、继续深入开展创先争优活动。
在创先争优活动前阶段取得已有成就的基础上继续加大创先争优活动开展力度。做好***员的流动承诺工作，加强承诺的督促工作，加大优秀支部和***员的典型树立工作。以较强的执行力度将发展“旅游富乡”结合到创先争优活动中来，使 创先争优在抓支部建设、抓民心、抓***员个人素质等的同时抓牢经济社会发展。
2、开展基层基础建设。
要依靠“加强基层建设年活动”的契机，围绕“打基础，抓规范”这一工作思路，健全落实***建各项工作制度，完善村级组织各项配套设施，规范***建材料整理，抓好村级组织活动场所的管理使用工作，发挥好“一室多用”的综合效能，不断推动基层组织软硬件设施建设上新的档次，实现 80%以上的村***组织达到“五个好”目标要求，促进村级***支部的工作经常化、制度化、规范化。
3、做好无职***员设岗定则。
围绕社会治安维护、矛盾纠纷调解、环境保护、森林巡护、***务监督、法律宣传等基层工作需加强的部位对无职***员设岗定则。坚持主动报名、因人定岗、适者居之的原则做好设岗定则工作。同时，加大参与设岗定则的无职***员的培训和管理，切实做到乡***知其能，***员在其岗谋其事。
四、加强***员队伍管理，不断增强组织活力
1、做好新形势下的发展***员工作。
认真落实发展***员工作规划，科学制定***员发展年度计划，切实加强对发展*** 员工作的宏观领导和指导。加大在优秀青年农民、退伍***人、外出务工经商人员、专业协会负责人、致富能手中发展***员力度，切实抓好连续两年未发展***员村的发展***员工作，杜绝出现连续三年未发展***员的村，不断优化***员队伍结构。落实培养措施，大力加强入***申请人和入***积极分子队伍建设，确保2012年培养20名以上***员和30名以上的入***积极分子。
2、做好“三个培养”，充分发挥各村先进典型的示范带动作用，希望能把优秀***员培养成致富带头人，把致富带头人中的先进分子培养成***员，把***员中的致富带头人培养成村“两委”干部，切实增强了***员干部的致富带富能力。
先进班组创建工作计划例9
2021年1月农村支部工作计划一、指导思想
认真贯彻***的十八大和十八届三中全会精神，深入落实科学发展观，继续深入开展***的群众路线教育实践活动，以围绕发展抓***建，抓好***建促发展为目标，进一步加强领导班子和***员干部的组织建设、思想建设和作风建设，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，切实提高***组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥学校***支部的***治核心、战斗堡垒、监督保证作用和全体***员的先锋模范作用，不断提高服务教学、服务师生的能力和水平，全面推进学校建设、推动学校发展。
二、工作目标
一是以创建先进基层***组织活动为载体，进一步发挥支部的战斗堡垒作用;二是在创学习型***组织和各类***员示范岗活动中，进一步发挥***员的先锋模范作用;三是争优创先，争取进入先进基层***组织行列。
三、主要内容
(一)加强理论学习，开展学习型***组织建设活动。
组织开展***员读书活动，让更多的***员教职工多读书，读好书，在***员干部中确立人人学习、处处学习、时时学习、终身学习的意识，实现以学习更新思想观念，以学习凝聚集体智慧，以学习增强创新能力，以学习提高育人水平的目标。
1、建设学习型领导班子。
领导班子成员要制订好学习计划，坚持集中学习和自主学习结合的学习方式，通过学习不断提升领导干部的综合素质。
2、打造学习型***员队伍。
通过集中学习，辅导讲座，交流研讨，上***课等多种形式的学习教育活动不断提高***员的思想觉悟，不断提高***员干部的***策和***治水平，学会在创新中学习，在发展中学习。
3、有条件的话，组织我校***员和入***积极分子参观红色教育基地，重温入***誓词。
通过这一活动缅怀***先辈们坚持实事求是、艰苦奋斗、英勇顽强、自力更生的***精神和优良传统，激励我们以积极的热情和饱满的干劲投入创先争优活动中去，发挥先锋模范作用。
4、继续落实三个一活动，把这一活动做成支部***建的特色。
5、组织开展七一***纪念活动。
(二)落实各项要求，争创先进基层***组织。
以开展创建先进基层***组织活动为载体，组织和引导广大***员外树形象、内强素质，充分发挥***员教职工的示范引领作用和先锋模范作用，充分发挥***组织的战斗堡垒作用，为教育质量效益的持续提升提供队伍支撑和人才保障。
1、组织***员认真学习，对照要求进一步改进工作，提出目标。
2、开展***员五带头
活动，即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。对在此活动中表现突出的***员进行表彰。
3、开展***员与学困生的结对帮扶活动。
由学校指定或***员自行选择一位学习困难学生进行结对帮扶，定期或不定期的关心其学习和生活情况。
(三)加强***员队伍建设，开展***员示范岗 争创活动。
1、争创管理育人***员示范岗。
管理岗位的***员干部要争当讲***治、讲正气、讲团结的表率，紧紧围绕规范行为，提升质量，彰显特色等中心工作，抓好教学常规管理，积极参加教研和教改活动。要以身作则，争创良好的教学效果和突出的教学实绩，用自己的实际行动影响和带动全校师生共同进步。
2、争创教书育人***员示范岗。
教师***员不仅要教好书，还要育好人，为人师表。采取集中教育与经常性思想教育相结合的方式，更新教学观念，改进教学方法，探索适应学生认知规律的教学新模式。在所教学科教学中力争取得优异的成绩，在各种评选和竞赛中成绩优异，有较强的大局观念，所教学学科学生满意率高。
3、争创服务育人***员示范岗。
行***后勤干部和工作人员要做到热爱本职工作，认真履行岗位职责，加强岗位技能锻炼。要树立全心全意为教学服务、为师生服务的思想，不断提高服务质量，当好师生的服务员和勤务兵，在师生中获得较好的评价。通过群众的建议不断提高服务水平和质量，提高服务工作的效率。
(四)加强组织建设，推动***风廉***工作的深入开展。
1、加强对支部学习小组各项活动的指导。
发现和培养我***的新生力量，促进***员队伍的不断发展。本年度预计发展新***员一至两名。
2、进一步加强***风廉***建设工作。
把***风廉***建设放在***建工作和学校工作的重要位置，深入贯彻落实中共中央八项规定，并通过各种学习参观活动，提高全体***员的认识，落实***风廉***建设责任制要求，杜绝一切腐败现象发生。
__年，我们有信心充分调动***员教师的积极性、主动性和创造性，积极发挥***员干部的辐射作用，努力争创先进基层***组织，全面提升教育教学质量，完满完成各项工作任务，以优异的成绩向***成立94周年、向共和国成立66周年献礼。
2021年1月农村支部工作计划***支部在******府领导下，以科学发展观为统领，以***的先进性建设为重点，不断加强支部建设、干部队伍建设和***员队伍建设。充分发挥支部的战斗堡垒作用和***员的先锋模范作用，树立***在群众中的良好形象，形成一股凝心力，深入群众，组织群众，永葆***的先进性。
一、积极发挥支部的核心作用。
1、加强领导班子思想***治建设，深入开展发展型领导班子创建活动。
以加强领导干部的思想作风建设为重点，不断丰富活动内容和活化活动形式，来提高班子成员的理论修养和开拓创新能力。
2、加强支部建设增强***支部的凝聚力和战斗力。
坚持领导班子民主集中制原则，认真开好班子成员民主生活会，富有创造性地开展发展型领导班子创建活动，把***建工作推向一个新高度。
3、加强***建工作，保持***员先进性教育成果，继续开展***员责任区制度，做好***员的思想工作，把***的温暖送到群众的心中。
4、认真开展创先争优活动，严格贯彻一讲二评三公示。
二、加强***支部建设
1.加强组织领导。
①强化领导责任;②落实***员干部联系群众制度;③加强督促检查。
2.抓好***支部班子自身建设，抓好***员先进性教育，提高***员队伍整体素质。
3.要抓好组织生活的三会一课。
支部要认真总结，交流学习体会，进行民主评议***员。
4.抓好培养发展一批年轻作为、文化水平高的年轻***员2名，为***组织增添新力量。
5.调整农业结构，发展三高农业，增加农民收入，实现万元增收工程本年度增收计划。
6.着力抓好本村集体经济发展。
7.力争实现本村道路全部硬化。 三、***员发展制度
1.坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展。
2.支部发展新***员吸收2名。
3.支部发展***员要按发展***员流程进行。
支部按指定两名正式***员作为培养联系人。培养对象要定期或不定期向***组织汇报思想状况。
4.要参加***支部的培训，主要认真学习《***章》、《入***教材》等***的知识。
5.要积极参加支部各项活动。
四、外出流动***员管理制度
1.***员外出流动必须向支部请假，支部要依据***员外出有关规定及时将其外出时间、去向、从业内容以及组织关系的管理等有关情况进行认真登记，并按时呈报上级***组织备案。
2.支部要指定一名正式联系人联系一名外出流动***员，通过一联一的形势由联系人将支部活动情况等有关事宜及时传达给外出流动***员。
同时由联系人将外出流动***员的思想、工作和有关情况按期反馈支部，以便更好掌握情况。及时制定对策。
3.外出流动的***员，每季度或半年应向支部汇报外出期间的思想、学习以及工作等情况。
对持有流动***员活动证的***员，半年或一年要对其进行检查、督促，同时本人也应经常与所在地***组织积极主动取得联系，以便更好地开展活动。
4.对外出流动***员期间的***治、学习、工作等方面提出具体的目标、任务和要求。
5.对外出流动***员要指定时间，按时让他们回来参加***支部活动，
通过支部活动日，强化教育管理，不断增强他们的***性意识和组织观念。
6.对外出流动***员要按规定按时交纳***费，履行***员义务。
五、落实各项规章制度。
1、坚持集体领导的原则，重大事情集体讨论决定，充分发扬民主。
发挥集体的作用和智慧。
2、健全三会一课制，定期召开支部会和小组会。
***课每月不少于一次。
六、促进精神文明建设
1、牢固树立两手抓，两手都要硬的思想。
做到年初有计划，年中有检查，年终有总结。
2、加强宣传力度，充分利用学习日，开展公民道德教育，学习身边的楷模。
3、加强对青少年的教育，开展两个假期青少年教育活动。
并进行大规模普法宣传活动。对社区内的两劳回归和***青年进行帮教，树立他们对生活的信心。
4、结合双评活动，以为民、便民、利民为宗旨，开展***员爱心服务，发扬***员的无私奉献精神。
巩固***在群众中的领导地位，能使***员更多的为群众办实事，办好事。
2021年1月农村支部工作计划为了深入学习、落实科学发展观，深入开展群众路线学习实践活动，为了提升***建工作科学化水平，以服务幸福教育为主旨，不断加强学校***建工作，发挥基层***组织推动发展、服务师生、凝聚人心、促进和谐的作用，以***的十八大和十八届三中全会精神为统揽，按照三甲街道***工委和管理中心相关工作要求，结合我校实际，特拟定此工作计划。
一、工作目标任务
__年秋季，果化小学***支部结合管理中心***务工作计划，及学校__年工作思路，深入贯彻落实***的十八大精神，科学发展观为指导，以加强***的执***能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以建设基层服务型***组织为主题，按照常规工作抓落实、重点工作抓深化、创新工作抓探索的要求，进一步健全五个要素(基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障)，充分发挥基层***组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，努力提高基层***建工作科学化水平，为果化小学教育全面、协调、可持续发展提供坚强有力的组织保障。
二、开展工作措施
1.认真开展***的群众路线教育实践活动。
学习贯彻***的十八大及十八届三中全会精神，按照照镜子，正衣冠，洗洗澡，治治病的总要求，根据上级第二批群众路线教育活动的具体部署，以全面覆盖，广纳民意，逐条整改，群众满意为工作思路，以作风扎实、工作高效、服务优质、公开透明为工作目标，深入查找剖析、整改班子集体及成员个人在四风(形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风)方面存在的突出问题，扎实开展好教育系统***的群众路线教育实践活动，完善构建牢记群众路线，践行群众路线长效机制。
2.大力推进基层***建工作。
扎实推进五个要素、五个体系建设。完善民主生活会、***务公开、***治学习、组织工作记实等工作。加强基层***组织班子建设。实现基层组织工作的规范化、制度 化和科学化，
3.大力推进***员干部队伍建设。
进一步规范***员干部的***治理论学习。学校***支部要将学校的具体工作、活动与***治学习有机结合，根据上级要求并结合学校实际，制定、安排好***员干部的***治学习的计划和内容，积极营造良好学习氛围，提高***员干部参与***治理论学习的积极性和主动性，增强学习实效。一是坚持三会一课制度;二是开展有意义的纪念活动，增强***员干部的凝聚力;三是创新理论学习形式，采取***课教育与专题辅导相结合，中心发言与集体讨论相结合，书面交流与口头发言相结合，书本教育与形象直观教育相结合的方式。四是做好***员学习的检查和评比，***员学习要做到：有专门的笔记本，有学习记录、学习心得体会和学习小结。***小组每月检查一次，学校支部将每期检查一次，每年进行一次考评。围绕学校核心工作把***治学习和业务需求结合起来，以理论学习促进教育教学工作，以工作业绩检验理论学习成效，发挥***员教师的先锋模范作用， 建设学习型***组织。
认真执行学校******干部以依规带课，亲力亲为，维护团结，言行表率为主要内容体系机制。积极配合、协助学校行***、各部门认真做好教育教学管理工作及学校重大事物组织指导工作，有效凝聚各方教育力量。 加强青年教师队伍建设，有计划吸纳优秀教职工入***， 加快学校优秀干部成长步伐。
4.大力推进***风廉***建设。
严格执行中央八项规定及省、市、区、系统各项勤***廉***规范，认真落实***风廉***建设责任制。坚决执行重大事项集体决策、敏感事宜公开透明、勤***廉***教育等制度，严肃查处教职工各类违纪违法行为。继续推进廉***文化进校园工作。常态抓好治庸问责工作，严肃整治理庸、懒、散行为，实现治庸提能，治懒增效、治教聚力、治奢节支目标。继续加强教育行风建设，提高群众对教育的满意度，着力塑造立身不忘做人之本、为***不移公仆之心、用权不谋一己之私、从教不趟尘世之浊的教师形 象。
5.大力推进工会工作。
严格落实教代会对学校重大决策、学校财务等敏感事宜的参与及监管工作。建立健全贫困教师信息平台，不断扩大资助面，提高资助水平，努力做好教师权益维护及贫困教师帮困工作。搞好计划生育的宣传工作，确保人口与计划生育工作目标。
做好与老干部、老教师的常态沟通工作。办好家长学校，继续巩固办好留守儿童之家等工作。
在新的一年里，学校支部将围绕学校中心工作，继续加强***的各项建设;我们将更新观念，振奋精神，求真务实，与时俱进，为使学 校的各项工作再上一个新台阶而努力奋斗。
三、具体工作安排
八月份：
1.***支部工作征求意见，制订学校***支部年度工作计划。
2.组织并指导学校开学工作顺利进行。
3.制定干部、***员、教职工***治学习计划
。
九月份：
1.全体***员会学习***支部计划与相关会议精神，阶段督查干部
学习状。
2.组织好教师节庆祝活动。
3.***的群众路线教育实践活动的具体部署。
十月份:
1.组织***员干部理论学习。
2.协助学校教导处开展校内比教学竞赛活动。
3.加强对入***积极分子思想教育工作。
十一月份：
1.贫困生关爱活动。
2.入***积极分子培训活动。
3.领导干部专题讲座及学习体会。
十二月份：
1.上***课，上半年***费上缴工作。
2.***员干部考核。
3.召开***员干部民主生活会。
4.预备***员转正大会;
开展***__周年系列活动。 二零一五年一月份：
1.庆祝新周年系列活动。
2.***员干部上交半年思想汇报，半年***建工作小结。
3.上半年***建资料整理归档。
2021年1月农村支部工作计划__年，过坂村***支部、村委会将贯彻落实***的十八大精神，团结一心，顽强拼搏，真抓实干，努力完成全年目标任务。为扎实推进各项工作，全面完成上级***、***府下达的各项工作任务，我村***支部制订了__年工作计划，对__年度工作进行了总体部署。
一、始终不渝抓好班子建设
坚持把制度建设放在突出位置，筑强领导核心作用。一是完善落实村级学习制度，始终坚持抓好班子自身建设，不断提高班子成员的理论水平和农村工作水平。二是完善议事决策机制，认真落实民主集中制原则，坚持推行四议两公开、168工作模式。三是强化班子建设，完善换届工作后的成员配合。
二、注重***员教育管理工作
一是严格***员发展的条件和程序，认真贯彻***建十六字方针，严格按照程序及有关规定发展***员，做好***员信息库完善工作和后备干部的培养锻炼工作。二是认真抓好***员的日常教育管理，增强***员意识，保持***员先进性。三是将创先争优工作常态化，积极搭***员发挥作用的平台，充分发挥其先锋模范作用。
三、抓好***风廉***制度建设
一是健全廉***工作体制，对全村的***风廉***建设工作实行层级管理，做到一级抓一级，层层抓落实。二是坚持以人为本、预防为主的方针，抓好***员经常性教育工作，筑牢廉洁自律防线，坚持集体决策、民主管理。三是加强***风行风建设，打好群众基础，树好社会形象。
四、做好***务村务公开工作
一是根据实际情况，确定***务公开内容：村两委任期内的新农村建设目标，主要分经济社会发展、为民办实事、争创五好先进***组织等项目;支委会和***员大会讨论通过的关于村级重大事务的决策情况;二是规范运作，切实解决如何公开问题。随着东孚新城建设的不断推进，农村各种新旧矛盾和深层次问题日益显露。实践证明，***务公开结合村务、财务公开，是解决这些问题最有效的办法。
五、和谐做好征地拆迁工作
积极主动配合上级***、***府的有关工作部署，采取多种形式，充分动员各方面力量，及时化解矛盾，充分体现征地拆迁工作的公开、公平、公正。努力做好东孚新城二期项目的拆迁工作，做好征地拆迁工作，积极和谐完成征地拆迁任务。
六、加强精神文明和文化建设
建设好我村现有的3支腰鼓队、1支现代舞队和1支扇舞队，丰富群众文化娱乐活动，提高他们参与活动的积极性。举办好年度乒乓球赛、篮球赛、歌咏比赛等群众喜闻乐见的活动，不断满足群众日益增长的文化需求。开展好我村第四届学生教育活动月系列活动，继续办好初中学生辅导班，不断丰富我村青少年学生的文化生活，促进他们更好地发展。
七、落实计划生育工作
坚定贯彻落实计划生育基本国策，认真开展计划生育***策宣传教育，努力提高村民执行计划生育***策的主动性。加强领导，责任到人抓好育龄妇女的查孕、查环这一关键环节，每次双查日，村两委干部、计生专干、村民小组长要放下手中的其他工作，集中精力协调督促育龄妇女集中双查工作。通过集体努力继续保持一流村计生协会的称号。
八、强化综治及平安建设工作
充分发挥治保调解委员会的作用，加强日常矛盾排查调处工作，不断提高调解队伍素质，提高调解水平，努力把各种不稳定因素及时消灭在萌芽之中。组建护村队在夜间进行护村巡逻，并在重大节日期间加强巡逻队伍进行巡逻，遏制各类案件的发生。争取在__年继续保持我村综治及平安建设工作的先进性。
九、继续完善农村各项基建工作
先进班组创建工作计划例10
一、***建工作
1、村支委认真贯彻执行中央和上级有关指示，内部团结，分工明确、配合,集默契、敢说敢做、办事公道，具有较强的号召力、凝聚力和战斗力。
2、坚持民主集中制原则，实行民主监督、民主管理、民主决策。班子对重大事项集体研究讨论，并召开村民代表会议，提高办事透明度。
3、***支部重视***员的教育和管理工作，认真组织广大***员干部学习中央和上级部门的文件精神，让***员整体素质不断提高，充分发挥了***员干部在维护稳定工作中起到战斗堡垒和先锋模范作用。
4、计划在开展深入学习实践科学发展观活动中，村***支部组织广大***员，开好发动会，观看电教片，听***课，面对面的一起学习，开展不同形式的教育，用学习实践科学发展观，强化***员意识，提高***员素质，引导***员干部充分认识学习实践科学发展观的重大意义。
5、***支部要重视***员的发展和组织关系转接工作。并且严格按照成熟一个，发展一个的原则，计划转正二名预备***员，培养了二名入***积极分子，为***组织补充了新鲜血液。
6、***支部关心老干部及年老体弱生病***员结合“***员关怀”活动的开展，在“七、一”和过年期间，村***支部组织人员看望年老体弱的***员们，表示组织对他们非常关心。
二、围绕工作思路做好中心工作
1、计划整治弃倒垃圾行为，有效制止村内道路脏、乱、差现象，保证村民环境卫生清洁。
2、计划新型农村合作医疗工作，圆满完成上级下达的任务。
3、充分发挥村综治领导小组和村治安信息员的作用，及时掌握和了解各类矛盾纠纷的信息，及时疏导和化解矛盾，使矛盾解决在萌芽状态。做到小事不出村，大事不出镇，为我村的三个文明建设和构建和谐社会创造条件。
4、计划生育工作以紧紧围绕“稳定低生育水平、提高出生人口素质”这一主线，力争工作走在全镇前列。
三、重视集体公益事业建设
1、为了群众的出行方便，组织人员对村级道路进行护养，对河道进行清理。
2、为了改善农民的居住环境和生活环境，全村共配备垃圾收集员4名，建立垃圾填埋点1个。
四、关爱弱势群体使他们感到组织的温暖
***支部重视扶贫帮困工作，对我村孤寡老人，留守儿童，残疾人，困难户进行定期走访关服，对确实困难的予以资金补助。村***建工作计划能够顺利完成年初制定的目标，是跟广大***员干部，群众的大力支持和共同努力是分不开的。***支部在工作中还存在不足之处，有待于在今后的工作中，依靠广大***员干部、群众的支持，不断改进，争取我村的各项工作再上一个新台阶。
20xx基层***支部建设工作计划(二)为认真贯彻落实***的xx大精神和新***章，进一步加强我***建工作，增强***员队伍整体素质，不断提高***组织的创造力、凝聚力和战斗力。农业***完善***建工作创新考评体系，保证基层***建工作创新有序推进。特制订年度计划。
一、总体要求和工作目标
(1)总体要求：坚持以***理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以学习实践科学发展观活动为契机，认真贯彻***的xx大精神 ,全面提高***员干部队伍的整体素质为目标，进一步加强***组织建设，与时俱进，开拓创新，为促进拖市事业更好更快发展，提供强有力的组织保证、精神动力和智力支持。
(2)工作目标：***员***治思想素质有新提高，领导班子能力建设有新增强，***员教育管理工作有新局面，基层***组织建设有新进展，基层干部精神面貌有新变化，***组织建设有新推进，各项事业发展创新水平。
二、进一步加强***员干部理论学习
(1)完善、落实***员学习教育机制。坚持领导和基层***组织负责人讲***课制度，每年至少组织一次***课教育。
(2)认真做好老干部工作。进一步加强对离退休干部***支部的领导，坚持从思想、***治、生活关心关注老干部工作，坚持每个月安排离退休人员进行学习，并向老干部通报各项事业进展情况，主动关心老同志，落实好老同志的各项待遇，从经费、活动场所等方面支持老干部工作，充分调动老同志发挥余热。
三、进一步加强基层***组织建设
(1)加强***的建设。多渠道拓宽***务干部视野，进一步增强***员的***治意识、大局意识和责任意识，提高工作的能力，完善***内激励、关怀、帮扶机制，教育引导***员为基层服务，建立健全群众利益保障机制。建立***组织定期慰问和帮扶困难群众机制。每年走访慰问一批老***员、特困***员。
(2)坚持和健全***内生活制度。要严格按照***章的规定，开展***的组织生活，提高组织生活会的质量。***员大会每季度至少召开一次，并做到规范化、制度化。保障***员民主权利，积极推进***务公开。
(3)做好发展***员工作。每年年初都制定和下发了《关于切实做好发展***员工作的通知》和《年度***员发展计划》，健全发展***员工作责任制，明确***书记是发展***员工作第一责任人。认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，重视在生产、工作第一线和青年中发展***员。加强对入***积极分子培养教育，不断扩大入***积极分子队伍。
(4)做好年度表彰。每年“七一”期间集中开展一次先进***支部、优秀***员、优秀***务工作者评选表彰活动。
四、进一步加强各级领导班子建设
(1)加强领导班子执***能力建设。领导班子成员要适应社会主义市场经济的要求，提高驾驭市场经济的能力，要有战略思维和大局观念，对全镇发展要有预见性和判断力，提高捕捉机遇的能力。
(2)加强领导班子民主***治建设。***将以身作则，为基层做出表率，并通过举办培训班、组织干部进行学习，
有针对性进行教育指导，引导基层干部自觉摆正位置，增强民主管理、依法办事的意识。并把基层民主***治建设纳入***建工作重要内容，作为村级工作实绩底线考核的重要部分，指导基层开展民主***治建设活动。按照规定要求，每年召开一次领导班子民主生活会。
(3)加强领导班子作风建设，大兴调查研究之风。领导要干部讲学习，讲***治，讲正气，顾全大局，增强团结，保持奋发有为的精神状态。要重实际，说实话，务实效，办实事，坚持深入基层开展调查研究制度，局领导每年至少两次深入基层调查研究。
(4)加强干部队伍的建设。建立健全干部选拔任用的科学机制,推进《干部任用条例》贯彻落实，不断优化干部队伍的结构。从整体上推进***所辖各局干部人事制度改革的步伐，探索建立科学的干部实绩考核方法,不断完善干部年度、任前、任中考核，建立定期分析领导班子的机制。
20xx基层***支部建设工作计划(三)20xx年是“xx”规划的第X年，全面贯彻落实***的xx届五中、六中全会，中央***工作座谈会议的决策部署,以创先争优活动为契机大力加强***的执***能力建设和先进性建设，切实做到***建促维稳、***建促经济社会建设、***建促群团建设，不断增强***的基层组织的创造力、凝聚力和战斗力，为实现吉尔格郎乡的长治久安和经济社会的跨越式发展提供坚强有力的思想、***治和组织保证，现将20xx年***建工作安排如下：
一、加强组织领导，构建齐抓共管***建工作格局
1、健全落实***建工作责任机制和工作制度。要坚持把***建工作摆上重要议事日程，在***策制定、工作部署、干部配备上切实体现***建工作首要位置的战略思想，切实加强对***建工作的组织领导和督促指导。***建任务分工明确，责任到人，形成书记是第一责任人、分管领导是直接责任人、领导班子其他成员都是责任人的齐抓共管***建工作格局,乡***与各支部签订***建工作目标责任书，确保责任层层落实。 每季度至少召开一次研究***建工作的专题会议，研究落实基层组织建设工作。经常深入基层开展***建专题调研，积极向上级***报送信息。健全奖惩机制和督查机制，结合实际制定***建工作部署、检查、奖惩制度，把***建工作任务完成情况作为考核、评先、奖惩的重要依据。
2、科学谋划***的建设各项工作。要牢固树立常抓不懈和改革创新意识，按照乡***总体部署，结合实际，根据新形势下，经济社会和***的建设出现的新情况、新问题、新趋势，以改革创新的精神谋划***的建设各项工作，科学制定全年***建工作计划和季度、月份计划安排，做到目标任务明确，工作思路清晰，措施具体有力。
3、高度重视，加强组织领导。充分发挥***的领导核心作用，加强对群团组织的领导，积极支持群团组织按照各自章程和职责开展工作，配强群团组织班子，切实抓好工、青、妇和民兵等群团组织和配套组织建设，坚持把群团工作纳入支部重要议事日程，纳入***课的培训内容。
4、坚持分片包干，落实责任分工。继续做好每个副科级干部管理指导一个片区的分片包干制度，切实做好村级***支部的指导督察相关工作。做好平台作用，将理论性强的东西简单化后传输给群众。
二、强化理论武装，大力推进思想***治建设
1、认真制定理论学习计划和安排。以***课和***员学习日等为载体，抓好***理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等理论学习，在深入上、统一思想上、力求实效上下功夫，把学习活动不断引向深入。同时，引导广大***员干部积极学习市场经济、社会主义新农 村、现代科技、历史文化、法律法规、***务***务等各方面的知识，不断优化知识结构，拓展知识面，进一步增强为人民服务的本领。
2、深入开展***员干部队伍的教育培训。扎实开展农村***员干部现代远程教育工作，进一步提高农村***员干部教育培训工作的质量和水平。制定干部和***员教育培训计划，举办***员培训班，每个***员每年集中培训不少于 7 天。坚持“三会一课”学习制度，开展多样化教育，进行专题讨论，撰写心得体会，提高学习培训效果。
3、大力加强公民思想道德和理想信念教育。坚持和巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，用马克思主义占领思想文化阵地，以理想信念教育为核心，深入开展社会主义核心价值体系宣传教育活动，深入开展爱国主义、集体主义、社会主义和新时期艰苦创业精神的教育。按照《公民道德建设实施纲要》的要求开展公民道德教育，切实加强社会公德、职业道德、家庭美德建设。从与人们工作生活紧密相关的领域抓起，认真开展为群众办实事活动，每年办几件作用大、影响好、群众欢迎的实事。
三、加大活动开展力度，增强基层组织建设力度
1、继续深入开展创先争优活动。在创先争优活动前阶段取得已有成就的基础上继续加大创先争优活动开展力度。做好***员的流动承诺工作，加强承诺的督促工作，加大优秀支部和***员的典型树立工作。以较强的执行力度将发展“旅游富乡”结合到创先争优活动中来，使 创先争优在抓支部建设、抓民心、抓***员个人素质等的同时抓牢经济社会发展。
2、开展基层基础建设。要依靠“加强基层建设年活动”的契机，围绕“打基础，抓规范”这一工作思路，健全落实***建各项工作制度，完善村级组织各项配套设施，规范***建材料整理，抓好村级组织活动场所的管理使用工作，发挥好“一室多用”的综合效能，不断推动基层组织软硬件设施建设上新的档次，实现 80%以上的村***组织达到“五个好”目标要求，促进村级***支部的工作经常化、制度化、规范化。
3、做好无职***员设岗定则。围绕社会治安维护、矛盾纠纷调解、环境保护、森林巡护、***务监督、法律宣传等基层工作需加强的部位对无职***员设岗定则。坚持主动报名、因人定岗、适者居之的原则做好设岗定则工作。同时，加大参与设岗定则的无职***员的培训和管理，切实做到乡***知其能，***员在其岗谋其事。
四、加强***员队伍管理，不断增强组织活力
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