我优求知网渠道总监岗位职责
在当下社会，我们每个人都可能会接触到岗位职责，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是为大家整理的渠道总监岗位职责，欢迎阅读与收藏。
渠道总监岗位职责1
职责：
1、根据公司业务发展需要及市场特点，制定相关产品销售策略及业务拓展计划;
2、负责客户关系的开发与维护，发掘新客户，组织执行销售策略，实现市场占有率和销售目标;
3、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的'客户关系;
4、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制;
5、根据公司的长远发展需要，组织开展销售团队建设，负责团队目标绩效管理，支持销售目标的达成。
任职资格：
1、本科以上学历。
2、3年以上销售管理工作经验，5年以上销售工作经历。
3、能***定制客户方案，并积极寻求让客户满意的策略;
4、扎实的文字功底，敏锐的市场触觉，出色的逻辑分析能力;
5、良好的团队合作精神，优秀的人际交往和协调能力，极强的解决问题的能力;
6、工作主动性强，思维敏捷，有较强的创新能力。
渠道总监岗位职责2
职责：
1、负责区域渠道发展规划。(直营、加盟、联营)
2、负责跟进合同、盖章、相关费用等流程，公司渠道资料的梳理;
3、协助筹备开店的相关事宜，跟进各项审评资料;
4、负责跟进开店及装修、消防等进度，异常情况及时汇报;
5、挖据、考察商场、街铺、购物中心等渠道扫描;
任职要求：
1、五年以上服装渠道拓展经验，熟悉各大商圈及渠道，处事灵活，有一定的资源;
2、对零售市场的变化敏感度高，具有分析及预测能力，及时准确的.应变能力;
3、熟悉产品，熟悉零售行业的运作模式，了解流行趋势，具有良好的谈判与公关能力。
渠道总监岗位职责3
1、根据业务发展需要，拓展渠道合作伙伴、撰写合作方案，最终实现合作销售；
2、能***完成渠道合作拓展、谈判以及合同签署，并能在谈判过程中争取到更多的资源；
3、负责与渠道合作伙伴保持密切联系，维护良好长久的合作关系；
4、管理多家渠道合作伙伴，对于合作过程中可能出现的.风险有提前的预判；定期淘汰和更换劣质渠道商；
5、能够带领团队进行业务开展，并对团队进行业务培训和指导以及按照公司要求定期考核团队成员。
任职要求：
1、 5年以上渠道销售工作经验（线上线下渠道资源丰富），拥有互联网行业相关工作经验；
2、对集团客户、商超、垂直电商等的客户情况、市场行情有深入认识；
3、具有较强的人际沟通及语言表达能力、谈判技巧和市场开拓能力；
4、强烈的企***心和目标感，主动性高，优秀的统筹能力及自我管理能力。
5、具有较强渠道客户开发、客户服务意识，能***开发客户，具有敏捷的市场洞察力和准确的客户分析能力；
6、具有高度的责任心和良好的团队合作精神；
7、富有激情，能够适应出差。
渠道总监岗位职责4
职责：
1、根据公司的发展战略规划，制定公司产品在全国经销商的销售战略规划。
2、制订督导团队的年度销售计划、市场开拓战略、销售***策、费用预算，并监督方案的执行实施，直至完成销售。
3、负责前期渠道合作谈判以及后续渠道运营等工作安排。
4、负责商议重要的销售协议、促销合同、产品进场、回款条件;确保产品陈列质量和市场覆盖度。
5、深入了解美业情况，及时把握最新竞品信息，掌握市场动态，熟悉市场状况并保持有独特的.见解。
6、规划并制定大区内总体性推广和促销计划，编制合理预算，使活动的投入与产出保持平衡。
任职要求：
1、大学专科及以上学历。
2、五年以上渠道销售管理，有美业、化妆品销售管理经验，有渠道、代理商开拓者优先。
3、激励、培训、支持、考核销售、后勤人员，引导总体团队朝部门目标努力。
4、具有良好的市场分析和营销策划能力，能够快速有效的提升公司的销售业绩，能够对业绩展开合理化分析。
渠道总监岗位职责5
1、达成渠道部整体工作目标;
2、根据公司战略目标及市场策略制订总体市场发展战略、目标;并把握产品在行业中的发展方向，完成在行业中的市场定位;
3、制订与实施各产品价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划;
4、及时提供市场信息及数据反馈报告和实施年度市场推广计划和产品计划;
5、建立完善的.渠道部组织结构、管理制度及业务流程，完善渠道体系;
6、负责业绩考核、奖惩制度的制定和落实公司考核指标;设计绩效考核指标报公司审批并落实绩效考核事项;
7、负责业务流程的制定、优化、以及监督和执行;
8、组织相关人员培训指导、参与市场的开拓和渠道管理等日常工作;
9、管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作;
10、负责渠道部内部投诉和内部处罚的处理，及制定部门预算控制部门成本;
11、制定每月渠道部业绩目标及工作目标，指导并监督完成;
12、管理部门日常事宜及进行跨部门协调事宜处理;
渠道总监岗位职责6
职责：
1、进行大客户渠道的开发与维护，包括银行、保险、航空、电信等，以及国际国内知名品牌公司;
2、建立及维护客户关系，根据公司要求，完成各项业绩指标;
3、负责多个重要客户的长期管理，日常沟通，跟踪和执行服务，能够对客户进行全面的整合，策略性思考;
5、带领团队完成项目的招投标与项目需求的方案制定，对客户品牌及行业市场有深入的洞察;
6、优秀的项目管理能力及协调能力，保障项目顺利进行;
7、负责组织商务竞争分析，从合作客户意向中挖掘可行性意见，做好谈判总结与分析汇报;
8、其他上级领导指派的工作任务。
岗位要求：
1、本科及以上学历，电子商务、市场营销、管理等专业优先，5年以上相公关公司或客户拓展经验，了解营销策划与电商运营;
2、形象气质佳，熟悉各大银行、保险机构、航空、电信等大客户客情关系者优先;
3、较好的`客户把握能力、团队建设管理能力、优秀的沟通协调能力及谈判能力;
4、同时具有管理、保持多个客户服务的能力，以及较强的项目及谈判的把控力;
5、拥有良好的沟通技巧，能有效将策略与想法与客户进行传达与沟通;
6、具备诚信的品质，良好的职业素养，有团队合作精神。
渠道总监岗位职责7
1、深入了解相关快消品领域的销售过程，有效分析痛点
2、进行客户调研和探访，结合公司目前的产品，提出有效的解决方案
3、与研发、技术、大数据等部门配合，进行方案的落地执行
4、根据掌握的'快消品领域的销售渠道情况，提出产品模型，和技术配合开发后，进行市场的推广落地
任职要求：
1、熟悉白酒、奶粉、化妆品等快消品等行业的销售渠道，有渠道销售的体系搭建和管理经验；
2、熟悉传统消费品行业渠道销售***策、代理机制及执行管理；
3、有丰富的代理商、经销商、终端门店等销售渠道管理经验；
4、对新零售（包含但不限于智慧门店、智慧选址、o2o、供应链管理、新零售scrm等方向）有深刻的理解，致力于数据驱动产业互联网的渠道变革。
渠道总监岗位职责8
1、根据公司年度整体业务目标，建立和发展汽车美容类和汽车电子产品渠道代理商、加盟商，树立并强化NT品牌在渠道业务领域的影响力；
2、新产品推广4S店、综合修理厂、集团经销商、出行公司等渠道客户开发与合同签订工作，大客户合作伙伴关系维护；
3、销售营销方案及活动***策制定。提升合作伙伴的销售量和销售人员的'单店目标
4、责产品相关市场、竞争等信息分析，落实各种组合策略，确保营销计划有效进行；
5、密切关注客户满意度，及时作出整改，保障并不断提升服务品质和市场价值；
6、确保月度分析报告推送给店总、销售经理等相关业务人员，同时做好工作反馈；
渠道总监岗位职责9
职责：
1、负责渠道资源的整合，识别与选择、配置与优化;
2、负责制定渠道拓展计划及组织实施，根据计划合作项目，完成分销渠道布局;
3、负责统筹安排合作渠道的关系维护、培训及分级管理，处理各类市场问题，保持良好合作关系，促进带看量;
4、建立健全渠道管理体系，组织编制和完善部门内部管理流程与制度，并负责监督贯彻执行，协助渠道人员完成业务指标;
5、协助组织下属人员的招聘、培训和职业发展等工作，提升下属人员素质和能力。
任职要求：
1、5年以上房地产行业渠道管理工作经验，熟悉房地产分销模式，有房地产渠道销售从业经验和资源的优先考虑;
2、较强的市场分析、判断及开拓能力，较强的商务洽谈能力，较强的'团队管理和培养下属的能力，良好的客户服务意识;
3、良好的职业操守，大局观强，主动性强，抗压性强，善于沟通和协调。
渠道总监岗位职责10
1、针对公司业务目标制定智能互联网行业城市很火热招商计划，拓宽城市合伙人渠道和业务拓展计划；
2、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划，能强有力的将计划转变成结果；
3、分析城市销售渠道的市场潜力、销售数据与销售费用，控制盈亏平衡，确保销售业绩的达成；
4、负责合伙人大客户以及重要资源的客情关系拓展及维护；
5、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍，建设和管理高素质的'营销团队；
6、建立、健全销售部各项规章制度，推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步；
6、进行商务谈判、提供报价和操作方案，起草、签订合同，跟进合同的执行情况；
7、针对核心大客户进行业务策略制定，推进策略落地。
渠道总监岗位职责11
工作职责：
带领团队为虚偶项目提供创意支持，制定与产出虚偶内容营销方案；
基于营销策略，策划与产出虚偶相关的创意内容；
把控虚偶项目的全营销流程，监督营销内容的制作与产出。
任职要求：
本科及以上学历，有三年以上的互联网营销工作经验，熟悉营销的全套流程；
有***带领完整营销项目的`经验，有相关的成功案例；
二次元文化爱好者，熟悉虚拟偶像内容（如爱酱、MOMO酱、洛天依等虚偶内容），有相关二次元行业从业经历者优先；
了解营销的多种内容衍生形态，熟悉二次元受众喜好与用户习惯；
具有热情与创意精神，敢于创新与尝试。
渠道总监岗位职责12
1、开发新的'中介和分销公司，推广公司销售项目，并签订分销合同，建立良好的长期合作关系;
2、维护好团队已有的中介和分销公司，负责安排团队定期对中介和分销公司进行培训，并及时将最新***策下达;
3、建立健全渠道管理体系，组织编制和完善内部管理流程与制度，并负责监督贯彻执行，协助渠道人员完成业务指标;
4、与案场负责人进行工作对接，做好售楼处与分销渠道的衔接工作;
5、渠道团队的全盘及日常管理。
渠道总监岗位职责13
职责：
1、项目渠道任务设定及分解;
2、渠道方法建设及创新;
3、渠道工作推进及监控、大客户管理;
4、按项目要求，完成项目渠道策略的执行;
5、管理渠道部门员工。
任职要求：
1.本科及以上学历，管理、经济类相关专业。
2.五年以上地产销售相关工作经验。
3.熟悉房地产传统渠道及创新环境下各类新渠道运作模式。
4.熟悉房地产行业动态、具备一定的市场营销知识和熟练的`现场管理技能。
5.市场嗅觉敏锐，开拓意识强，有较好的沟通和组织能力。
渠道总监岗位职责14
职责：
1、根据公司年度业务发展目标，制定自有智慧教育产品渠道业务拓展、品牌建设与年度营销计划;
2、全面负责渠道销售团队的管理工作，确保年度营销目标的实现;
3、了解教育行业市场动态，不断改善销售策略，提高销售业绩;
4、制订并落实公司各项营销管理制度、营销***策，促进营销目标的达成;
5、制定全年销售费用预算，引导和控制销售工作的`方向和进度;
6、主持公司重大销售合同的谈判与签订工作。
任职要求：
1、大专以上学历，6年以上教育信息化行业经验，3年以上团队管理经验;
2、对教育信息化行业、集成行业有深刻认知，有较强把握市场动态与方向的能力，较强的观察力和应变能力;
3、具有出色的沟通能力、团队组建能力、组织开拓能力、团队协作能力;
4、有成功市场实战经验，可以带领和指导团队开展业务。
渠道总监岗位职责15
职责：
1、根据公司战略方向，负责开发、维护、管理全国各类线上、线下资产类渠道资源;
2、负责公司各类贷款渠道业务的拓展与商务谈判，合作沟通及业务开展;
3、为公司发展规划，制定资产端业务拓展计划并落实执行，完成业绩目标;
4、拓展第三方优质资产渠道的合作，与相关渠道建立良好的合作关系;
5、金融同业相关***策及业务发展分析，为公司的决策提供信息支持;
6、通过各类渠道接触并筛选客户信息，积累有效客户，促进客户规模的增长;
7、积极主动挖掘新的合作伙伴，进行市场开拓。
8、根据公司发展规划完成领导临时交办的市场渠道工作。
任职资格：
1、有现成的可转化的`资源，5年以上金融行业贷款渠道管理相关工作经验;
2、具备优秀的团队管理能力和市场开拓能力，较强的风管意识与识别能力;
3、对金融资本市场有一定知识积累，对市场发展动态有一定敏锐度;
3、具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，能承受较大的工作压力;
4、熟悉互联网金融，有银行信贷、消费金融公司、融资担保、小额贷款等行业经验者优先。
渠道总监岗位职责16
1、根据公司的战略目标，搭建线下体验店运营体系;
2、负责整个线下体验店的统筹运营，制定营销计划和营销指标，按计划实现各项年度经营目标;
3、根据公司战略布局需求及店面日常管理，参与空间调整工作，跟进店面设计、筹建及装饰;负责指导分店运营，包括执行部署、宣传推广、活动策划及日常运营与维护;
4、搜集楼盘信息，开发新客户，跟进老客户，了解客户需求，为客户提供家装咨询服务。
5、维护公司与小区开发商、物业、中介的关系，积极跟进客户，保持良好的'客户关系。
6、负责建设和发展公司线下运营团队;
7、负责全国新实体店的筹建和规划。
渠道总监岗位职责17
岗位描述：
（1）负责与海外银行等金融机构的支付渠道合作拓展、谈判、签约、推进上线投产等相关工作；
（2）与合作银行保持沟通合作维系，不断优化快捷支付、资金合作等银行渠道的质量；
（3）负责行业合规工作的执行，如申请行业牌照等；
（4）负责与银行合作的相关项目执行与推动，及时跟踪和了解银行等金融机构的业务和产品变化，及时制定针对性的业务策略；；
（5）参与新产品开发，为新产品、新业务的开发、拓展提供必要的合规意见、审核和支持；
（6）完成上级领导分配的其他工作任务。
任职要求：
（1）熟悉电子支付产品、具有银行机构资源者、以及有跨境第三方支付公司相关从业经验者优先；
（2）7年以上相关工作经历，熟练掌握英语听说读写及各类办公软件；
（3）具有较强的'沟通谈判能力、协调与执行能力、有较强的责任感，具有较强的保密意识；
（4）有海外留学背景优先。
渠道总监岗位职责18
1、负责客户资源的拓展。利用线上及线下渠道进行行销、渠道拓展、圈层拓展、大客户拓展等，实现对客户体系外资源的有效整合;
2、负责管理和培训渠道销售人员，建立专业化的渠道销售团队。推动团队内部人才培养，梯队建设，贡献出更多适合公司发展需求的综合性人才;
3、负责组织相关渠道活动并带领团队进行实施，进行多方销售资源的有效整合;跟进销售进度并制定渠道销售方案，完成业绩目标;
4、对意向客户进行有效维护，并促成交易，全程负责该客户的`案场到访接待工作;
5、根据客户需求，利用公司及自有资源和平台、组织客户活动，增加客户意向，提高成交率;
6、对项目涉及到的高端圈层、事企业单位、目标人群等进行重点拓展、跟踪、维护，建立大客户拓展机制;
7、负责促进跨行业联盟合作，与客户群体相关的行业达成双赢合作关系。
渠道总监岗位职责19
1、熟悉ICO业务，熟悉交易所业务
2、有ICO渠道资源
3、具有团队组建经验;
4、开发管理新的渠道合作者，推动渠道销售与渠道合作;
5、负责渠道关系维护，定期回访，并做产品推广;
6、定期对营销策略、市场及同业营销动态等进行调研分析，及时反馈最新信息。
渠道总监岗位职责20
1. 全国渠道建设整体工作规划(渠道状况摸排，渠道梳理，渠道合理化布局及计划性开发等);
2. 全国核心代理商跨产品线、跨区域业务对接，复合型渠道建设责任人;
3. 核心代理商常态化管理(业务规划、档案管理、资源支撑等);
4. 渠道日常管理维护(签约认证、赋能、市场活动支持等);
5. 空白区域渠道开发，渠道建设成功案例收集与推广;
6. 渠道问题收集、反馈，形成发现问题解决问题的闭环;
7. 渠道***策宣贯、实施与督导;
8. 提出符合企业发展的渠道***策建议。
9. 渠道产品主要为：面向公共事业的'含软件平台类及硬件类产品的行业综合解决方案。
渠道总监岗位职责21
1、根据公司销售战略部署，带领渠道部开拓四川省商业市场的渠道合作伙伴;
2、带领渠道部完成公司下达的渠道销售任务并负责全省渠道业务梳理;沟通和管理渠道合作伙伴，对渠道商提供销售、市场、培训支持，及时反馈渠道商意见;
3、与用户交流沟通，制定方案，完成计划任务;
4、根据市场反馈信息，帮助和支持渠道商项目推进;
5、完成公司其他的'渠道战略布局任务。
渠道总监岗位职责22
1.在公司战略框架基础下，积极寻找市场机会，制定渠道发展战略和贯彻战略决策的行动计划，完成企业的市场渠道发展工作，。从客户及合作伙伴所处行业入手，建立与行业协会等行业组织的联系，开发大渠道资源，从而快速增加合作伙伴数量，推进公司的市场布局;
2.组织参与合作伙伴大会，推介会，展会等，推广公司战略模式;
3.合作伙伴的对接及公司***策的对外宣贯;
4.收集市场及行业信息，及时、准确地向公司内部及合作伙伴传递市场的.要求，做好信息沟通工作;
5.负责对公司战略从市场及渠道层面的拆解和执行，在计划实施过程中，对执行过程进行控制，做好内部协调关系工作;
6.对市场需求做出快速反应，引导公司战略的优化及调整;
7.完成企业的市场渠道发展工作。