设备巡检管理制度通用

设备巡检管理制度

设备巡检管理制度(通用6篇)

在现在社会,越来越多地方需要用到制度,制度是指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。拟定制度需要注意哪些问题呢?下面是精心整理的设备巡检管理制度(通用6篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

设备巡检管理制度1

1、设备车间根据设备巡检内容,每10天派出相关人员与生产部跟进员共同对全厂设备进行巡检。

2、设备巡检时提前1小时通知各部门主责。

1、设备车间根据设备巡检内容,每10天派出相关人员与生产部跟进员共同对全厂设备进行巡检。

2、设备巡检时提前1小时通知各部门主责。各部门主责要无条件参加本车间的设备巡检全过程,否则扣罚车间主责50元/次。

3、设备巡检要求相关人员认真对待,做到“一听、二看、三摸”及利用各检测仪器协助。如因巡检不到位造成设备故障的扣罚巡检人员100元—500元/次。

4、若发现问题,按《设备检查评定表》的内容填写,并按实际情况向生产车间提出限期整改完成日期。完成后上交设备主管审核确认,马上发送《设备检查评定表》到设备使用部门主责手上整改。

5、设备使用部门如无能力整改的由车间负责人报到设备车间进行协助整改。

6、设备车间巡检员与生产部跟进员、相应部门主责按限期整改的日期对整改情况作出跟进与验收,并给予记录。

7、设备车间将跟进后的《设备检查评定表》上交生产部审核。

8、生产部按《设备检查评定表》的'内容,半成品、原料、抛光三个车间每个不合格项扣罚相应主责10元,其余车间一个不合格项扣罚相应部门主责20元,最高扣罚额不超200元;如没在限期内整改的问题设备事项,每项扣罚相应部门主责60元。

设备巡检管理制度2

(一)、充分领会和理解各种产品品质检验标准之实际操作内涵。

(二)、根据不同皮源、等级、客户需求,选择与之相适应的检验方法。

(三)、承接质量中心品质检验标准等质量控制资料,并认真执行和妥善保管。

(四)、严格执行公司各项管理流程,并监督车间执行。

(五)、巡检重点工序,并在流程上签名确认。

(六)、重点监控新工艺、新产品、新皮源的操作过程,做到不良产品不流到下道工序。

(七)、参与新产品或重点工序首件样确认。

(八)、发现产品质量异常问题,立即报告相关人员。

(九)、指导员工不良品质易发工序的操作方法。

(十)、密切与技术部、检测室、设备科、车间合作,进行产品品质改善。

(十一)、充分了解客户需求,并在品质方面得以体现。

(十二)、认真填写品质日报表,并分析原因和上报相关主管。

(十三)、产品品质检验标准修订建议。

设备巡检管理制度3

1、检查各水泵运行状况。(无异响、振动、发热、泄漏)

2、检查砂过滤器、活性碳运行状况。(石英砂色泽正常、压力正常、无泄漏)

3、检查RO机组。(各段压力、电导、温度、流量等仪表显示正常)

4、检查精、粗混床出水阻值表。(粗混大于10M,精混去除偏差后大于16.5M)

5、检查紫外线杀菌器。(无泄漏、指示正常)

6、检查报警系统。(正常投入)

7、机台卫生。(各水泵、RO机组、保安过滤器、精密过滤器、砂滤、活性碳罐顶部、控制箱等机台清洁无油污和积尘)

8、检查保安过滤器。(进出水压差正常,小于0.08MPa)

9、检查精密膜过滤器。(压差正常,小于0.08MPa)

10、检查系统管道。(无泄漏、无变形等异常)

11、检查电器控制系统。(无发热、噪音、振动、变色等异常现象)

设备巡检管理制度4

1、巡检时间

每天上班后半小时,每天一次。

巡检完毕把巡检情况记入mis系统。

2、巡检内容

听:设备运行声音是否正常,和以前声音进行比较有否过大或过小。

看:电流表、电压表、温度表、压力表等现场表计与平时是否相同,是否有明显的变化,必要时做记录。

查:现场的装置性违章和习惯性违章

测:测量转动设备的温度、电流等变化情况

3、 注意事项:

1) 进入配电室等区域事先征得运行同意,并到运行登记借钥匙。

2) 一般只做表面检查,不得打开盘柜门做深入检查

3) 遇到拿不准的情况时,请示汇报。

4) 除非特殊情况,不得做改变运行方式、启停设备等工作。

5) 发现问题及时汇报。

6) 现场巡检应遵守《电业安全工作规程》等安全规定。

7) 巡检时应携带必要的工具,如:手电、听针、测温仪、测振仪等。

4、 巡检分工:

按照设备分工进行,详见电气班设备分工

5、 检查与考核

1) 除非特殊情况,任何人不得不巡检,否则按每次10元进行考核。

2) 巡检时不得做与巡检无关的事情。

3) 如因巡检不到位而造成设备损坏程度增大,按每次100元进行考核;情节严重造成公司或检修管理处考核的,所扣款项由责任人个人承担。

4) 巡检时切忌走过场,发现一次按10元进行考核。

设备巡检管理制度5

为了加强设备维护部巡检管理,维护部已经制定巡检卡和管理制度,具体规定如下:

1、 巡检卡由维护部专工及以上人员现场放置。

2、 各专工每月放置三次,上、中、下旬各一次。

3、 各分管副主任(主任助理)每月放置两次,上、下半月各一次。

4、 巡检卡放置人员每月都要详细汇总出巡检卡放置和发现情况。

5、 在规定时间内发现巡检卡,每发现一张巡检卡奖励10元,没有按要求时间发现,每超过一个巡检时间考核10元,最后累计考核。

6、 每月放置人员没有按要求时间放置或提供不出详细情况,考核有关放置人员50元。

7、 放置地点应放置在比较重要地方或较明显地方。

8、 严禁在放置过程中通风报信或弄虚作假,一旦发现考核有关人员各200元。

9、 放置时间不得固定,一旦发现考核相关人员50元。

10、 本规定解释权在设备维护部,从20xx年5月开始执行。

设备巡检管理制度6

为进一步体现生产管理过程中的规范化,程序化和标准化,近期生产部对每位员工的岗位职责及标准重新进行梳理,针对设备条线最主要的两方面工作,润滑和巡检特作出规定细则,各员工需以此为标准,在以后的工作中进行常态化运作。

一、设备巡检:

1、根据岗位职责将设备巡检细化分配,单独编制设备巡检责任制一览表,明确巡检责任主体;

2、条线巡检人员(丁书平)不仅有自身的巡检,更有对其他巡检人员的监督和考核职责;

3、三班制人员巡检范围内发现的隐患,在现场巡检记录本上记录,次日条线巡检人员检查记录本后到现场进行确认;

4、白班人员巡检范围内设备发现的隐患,呼叫对应的中控操作员进行登记,(中控设立设备巡检隐患记录本),条线人员每天到中控检查该记录本,有记录的到现场进行隐患确认;

5、所有设备巡检记录由条线巡检人员负责记录,并按月整理收集归档;

6、设备条线主管根据巡检内容和对生产的影响程度,及时制定方案,编制相关的派工单进行维护;

二、设备润滑

1、根据岗位职责将设备润滑细化分解,单独编制设备润滑责任制一览表,以明确润滑责任主体;

2、设备润滑总负责人:张兵;负责润滑油的月度计划申报,仓库领料单开具,润滑油使用记录等工作(润滑油开票唯一人员,不在由崔卫代替)

3、稀油润滑

1)稀油润滑添加和更换工作安排在白班进行,生产部预先开具一桶油放在仓库,用于不正常添加,在仓库设立表格,记录添加数量和添加部位和领用人等信息;

2)夜间如领用稀油添加,张兵需到现场进行确认;

3)张兵负责每日稀油使用统计和月末汇总,每月30日汇总报生产部

4)所有稀油添加部位,张兵事后需到现场进行确认,并制定治理方案;

4、油脂润滑

1)三班制润滑用油脂,分别领用放在煤磨工具房,矿渣磨工具房和水泥辊压机工具箱,根据润滑要求和标准,添加数量记录在现场巡检记录本上,张兵每日负责信息收集汇总;

2)白班润滑油脂,由白班人员领用进行添加,添加的数量和部位等信息呼叫中控进行登记(中控设立润滑油登记记录表),张兵每日到中控进行信息汇总登记;

3)辊压机油脂:张兵过程监督,月末统计用量;

5、废油添加:由三班制人员负责在巡检记录本上注明用量,张兵过程监督并统计,月末汇总上报部门;

6、常林润滑油使用:设备主管近期进行专门规定,另行通知;

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